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如何撰写任务期劳动合同?最好有范本。

劳动合同纠纷 2023-07-22 20:32 人浏览
共3位律师解答
  • 您好,哪方面的呢
  • 劳动合同的期限,可以写固定期限劳动合同,也可以写无固定期限劳动合同,也可以写以完成一定工作任务为期限的劳动合同。劳动合同的期限分为下列三种:
    1、固定期限劳动合同。
    2、无固定期限劳动合同。
    3、以完成一定工作任务为期限的劳动合同。
  • 劳动合同必须写期限,劳动合同期限是劳动合同应当具备的必备条款,具体期限根据劳动者与用人单位的约定进行。即使是无固定期限的劳动合同,也要在合同上写明。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第十二条
    劳动合同分为固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同和以完成一定工作任务为期限的劳动合同。
    第十七条
    劳动合同应当具备以下条款:
    (一)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人;
    (二)劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码;
    (三)劳动合同期限;
    (四)工作内容和工作地点;
    (五)工作时间和休息休假;
    (六)劳动报酬;
    (七)社会保险;
    (八)劳动保护、劳动条件和职业危害防护;
    (九)法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项。
    劳动合同除前款规定的必备条款外,用人单位与劳动者可以约定试用期、培训、保守秘密、补充保险和福利待遇等其他事项。
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