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劳动合同终止谈判后,人事部门将公司没有钱推迟到4月份,我不同意继续工作,人事部门说工作不支付工资,我该怎么办

讨薪 2023-09-06 11:22 人浏览
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  • 建议办理离职手续
  • 如果用人单位拖延或者不发工资,发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,除本法另有规定的外,可以向人民法院提起诉讼。法律依据:《劳动争议仲裁法》第五条
    发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,除本法另有规定的外,可以向人民法院提起诉讼。
  • 1.可以协商解决的最好协商解决,如果解决不了可以到劳动部门申请仲裁2.如果对仲裁裁决书不满,在15日内要提起诉讼法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第三十条 用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令。
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劳动合同终止谈判后,公司未能按约定支付工资,我可以采取何种法律手段维护自身权益?
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