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劳务派遣合同跟劳务合同，区别只有在工伤赔偿上面吗

劳务派遣 2024-03-25 12:42 人浏览
共1位律师解答
  • 法律分析：不管是劳务合同还是劳动合同，工伤都可以得到赔偿。两者有一定的区别：
    1、合同性质不同。
    2、合同目的不同。
    3、受国家干预的程度不同。
    4、主体及其关系不同。
    5、法律调整不同。
    6、合同争议的处理程序不同。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》
    第三条 订立劳动合同，应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。依法订立的劳动合同具有约束力，用人单位与劳动者应当履行劳动合同约定的义务。
    第十条 建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立。
    第三十六条 用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。
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    2024-03-25 12:42

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