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离职以后工资是什么时候发

讨薪 2024-04-20 19:56 人浏览
共3位律师解答
  • 离职后的工资发放通常依照公司的具体规定,一般是在正常工资发放日或者离职当日发放。但请注意,根据《中华人民共和国劳动合同法》的规定,用人单位在解除或终止劳动合同时,有义务及时办理相关手续,包括档案的转移、社保关系的转接等,涉及经济补偿的,应在工作交接完成时支付。若公司拖延或不按规定支付工资,您有权向劳动监察部门投诉,维护自己的合法权益。
  • 离职后工资发放的常见方式有:随公司正常工资发放日发放、离职当日发放等。具体选择哪种方式,应根据公司的规定和您的实际情况而定。若您急需资金,可与公司协商在离职当日发放工资;若您对公司较为信任,且不急于用钱,可选择随公司正常工资发放日领取工资。
  • 离职后工资发放因公司规定而异。一般而言,若公司在离职当日能确认好考勤及工资数额,可选择当日发放;若需进一步核算,则通常会随着公司正常工资发放日一并发放。对于涉及经济补偿的情况,根据《劳动合同法》规定,应在办结工作交接时支付。若遇到公司拖欠工资或未按规定支付经济补偿等情形,建议您及时与公司沟通协商,必要时可向劳动监察部门投诉维权。
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