国企上班，管理岗位9个月，一直未签劳动合同，我该怎么要求赔偿？

相关知识推荐

• 没签劳动合同受伤了怎么赔偿的

  没签劳动合同受伤了也可以按照工伤莱恩赔偿，但需要劳动者提供双方存在事实劳动关系的证据，根据法律规定，

  劳动合同订立

  人看过
  
• 在一个工厂上班，没有签劳动合同，被解雇了，如何申请赔偿？
  你好，可以申请劳动仲裁。

  冯超律师

  人看过
  

  12890人咨询过

  去咨询

• 岗位劳动合同书

  岗位劳动合同书

  #律师动态

  人看过

• 干活没有签合同怎么申请劳动仲裁赔偿

  没签劳动合同申请劳动仲裁的流程：一、当事人向劳动争议仲裁委员会递交仲裁申诉书以及相关材料；二、劳动争议仲裁委员会决定是否

  其他

  人看过
  

• 不支付劳动赔偿金

  根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工

  劳动法

  人看过
  
• 14个月未签劳动合同、无社保的员工，如何要求赔偿？
  不签劳动合同、没买保险费的赔偿：如果单位自用工之日起超过一个月未与员工签订合同的，要向员工支付每月双

  鹤岗律师

  人看过
  

  321人咨询过

  去咨询

• 用人单位不签劳动合同,职工如何要求赔偿

  如果用人单位逾期不签劳动合同，职工可以通过下列途径来要求用人单位支付双倍工资：与用人单位协商；向基层人民调解组织、企业劳

  劳动法

  人看过
  

• 岗位劳动合同（二）

  岗位劳动合同（二）

  #律师动态

  人看过
• 入职一个公司两个月后遭辞退，没有签劳动合同，怎么维权，可以要
  员工辞退没有劳动合同的，获得以下赔偿：自用工之日起超过一个月用人单位支付二倍工资；自用工之日起超过一

  萍乡法律问答顾问律师

  人看过
  

  375人咨询过

  去咨询
• 工作了一年半，没有签劳动合同，该如何获得赔偿？
  没有签劳动合同要赔偿。根据我国法律规定，建立劳动关系，应当签订劳动合同，用人单位自用工之日起超过一个

  石家庄律师

  人看过
  

  372人咨询过

  去咨询
• 公司裁员，我入职不到半年，没有签订劳动合同，该如何赔偿？
  工作没有签订劳动合同，自己辞职有赔偿，主动提出辞职用人单位是不给经济补偿金的，但是没有签订劳动合同，

  开封律师

  人看过
  

  218人咨询过

  去咨询
• 老师，被公司辞退，上班满一月未签劳动合同，这种情况能拿到多少
  可以要求1.5个月的工资赔偿。

  喻映辉律师

  人看过
  

  804人咨询过

  去咨询

• 低保户死亡还有什么补助吗

  低保户死亡后没有补助。低保是最低生活保障金，不是低保老人丧葬费补贴金，按规定没有。农村低保户被纳入了

  劳动法

  人看过
  
• 上了3年班，一直没有签订劳动合同，这个应该怎么赔偿
  没签订劳动合同是有赔偿的。用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向

  锦州律师

  人看过

• 行政岗位劳动合同

  行政岗位劳动合同

  #律师动态

  人看过

• 分包单位可以再劳务分包吗

  分包单位不可以再劳务分包。劳务分包是施工行业中的普遍做法，法律在一定范围内允许，但是禁止将承揽到的分

  劳动法

  人看过
  
• 在公司工作了41个月，未签劳动合同，怎么要求赔偿
  可要求单位支付四个月工资作为补偿。

  王海波律师

  人看过
• 家政行业的人员工作不到一个月春节享受带薪假期吗？
  劳动者在春节假期是有工资的。如果单位安排其正常休假，则与工作期间的工资待遇一致；如果被安排在法定节假

  昭通法律问答顾问律师

  人看过

• 个人清包工需要资质吗

  个人清包工通常不需要资质。清包工是指业主自行购买所有材料寻找装修公司、装修队伍或者劳务公司、工程服务

  劳动法

  人看过
  
• 单位与同事发生争吵，被解雇的单位应赔偿多少工资
  老板违反法律规定解雇员工的，应当向劳动者支付赔偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付

  昭通法律问答顾问律师

  人看过

• 2022年北京社保缴费基数是多少

  2022年北京社保缴费的养老保险基数范围在3613元-26541元之间，医疗保险的缴费基数则为536

  劳动法

  人看过
  

• 女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办

  女性职工的社保若到了退休年龄没有缴纳够10年的，可以在社保经办机构办理一次性补缴的手续。我国《社会保

  劳动法

  人看过
  

• 企业缴纳五险一金还会不会减免

  企业缴纳五险一金的费用还是可以减免的，但是需要企业主动申请减免，有关部门是不会主动对其进行减免的。我

  劳动法

  人看过