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工资4800工伤一天给多少

讨薪 2024-05-02 08:50 人浏览
共3位律师解答
  • 工伤期间的工资待遇不变,即您应继续获得4800元的工资。依据《工伤保险条例》,工伤职工在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。若单位未按规定支付,可能面临法律处罚,且职工有权要求补足差额。
  • 工伤期间,您应继续获得原工资待遇,即4800元。处理方式上,您可以选择与单位协商,确保工资按时足额发放;若单位不配合,您可以向劳动监察部门投诉或提起劳动仲裁,维护自己的合法权益。
  • 工伤期间工资应照发,即4800元。具体操作上:
    1. 如单位正常发放工资,无需额外操作;
    2. 如单位未按时发放,首先与单位人事或财务部门沟通,了解原因并要求补发;
    3. 沟通无果后,可向当地劳动监察部门投诉,提交相关证据材料;
    4. 若问题仍未解决,可考虑提起劳动仲裁或法律诉讼。
  • 如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
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