问答详情

公司清算是否能够直接解除劳动合同

破产清算 2024-05-14 15:04 人浏览
共3位律师解答
  • 公司清算时可以解除劳动合同,但需支付经济补偿金。依据《劳动合同法》,双方可协商一致解除劳动关系,如公司主动解除,需根据员工工作年限支付相应补偿,每满一年支付一个月工资,最多不超过12个月。
  • 可以解除,但需支付补偿金。公司清算时,如决定解除劳动合同,应与员工协商并达成一致,同时根据《劳动合同法》规定支付经济补偿金,具体数额根据员工工作年限确定。此外,还需注意违约金的合法合理性,完成工作交接并拿到离职交接单。
  • 公司清算时,解除劳动合同的常见处理方式包括协商解除和支付经济补偿金。协商解除需双方达成一致,支付经济补偿金则需依据员工工作年限计算。选择时需考虑公司财务状况和员工权益。
  • 如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
    平台抚州律师团
    官方
    响应时间 平均2分钟内
    咨询我
声明:未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。

相关知识推荐

加载中