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值班时下午发病去医院了，医生出了诊断书心脏有病，但未住院治疗，结果第二天早上发现人已死亡。算工伤不？

劳动纠纷 2019-05-02 13:22 人浏览
共4位律师解答
  • 在工伤结果出来之前，公司是不能跟伤者解除劳动合同的，但是伤者可以主动申请离职。
    　　在鉴定结果出来之后，公司能否跟伤者解除劳动合同，以及解除合同之后的一次性伤残医疗补助金以及一次性伤残就业补助金得根据你的伤残等级，以及你所属的统筹地区确定。
    　　1-4级单位是不能和伤者解除劳动关系的；5-6级的话，只能由劳动者提出解除劳动关系；7-10级则是在劳动合同期满或者劳动者主动提出解除劳动关系的时候，双方的劳动合同关系解除。
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    2019-05-02 12:57

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  • 工伤住院期间费用，社保处报销后的剩余部分应由工伤职工本人和医疗保险基金承担。
    　　根据《工伤保险条例》第三十条规定，工伤职工治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付；治疗非工伤引发的疾病，不享受工伤医疗待遇，按照基本医疗保险办法处理。
    社会保险机构为报销的治疗费用，属于超标准费用和治疗其它疾病的费用，其中，超标准费用应由工伤职工本人承担；治疗其他疾病的费用申报医保局由医疗保险基金和个人按规定共同承担。
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    2019-05-02 13:03

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  • 工伤要经工伤认定才能算作工伤，工伤认定程序为:
    (一)调查事故发生经过，作相关的证据固定工作，对于一些容易更失或被损毁的证据应及时保全，对一些流动性强或无固定职业的证人要及时作调查笔录。
    (二)制作《工伤认定申请书》，并填写《工伤认定申请表》。
    (三)向工伤事故发生地过去部门提交申请书及申请者，并提供以下材料:
    1.受伤职工的身份证复印件及用人单λ工商登记材料;
    2.劳动合同复印件或可证明存在劳动关系或事实劳动关系的材料;
    3.事故发生时病历、诊断证明书，法院记录等医疗材料;
    4.如系机动车事故伤亡的，应扣交警部门的事故认定书或其他有效证明。
    (四)及时与劳动部门联系，看是否需补充材料。
    (五)领取工伤认定书或不予受理通知书。
    法律快车咨询顾问律师
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    2019-05-02 13:22

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  • 如果病人因为医疗事故去世，产生医患纠纷，如果协商不成，对于是否构成医疗事故，那就需要进行医疗事故鉴定，具体的可以有医患双方向本地的医学会提出申请也可以由患者向卫生行政部门申请医疗事故鉴定。然后依据鉴定结果进行相应的主张。
    如果鉴定出是有医生不负责任导致病人直接死亡的或者对病患造成重大伤害的，那么就构成医疗事故罪。中国法律规定犯此罪的处三年以下有期徒刑或者拘役。
    劳动纠纷律师团队律师
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    2019-05-02 13:14

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