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我爸是工人，跟着包工头干活，在工地上出事，三根肋骨断裂，脾摘除，肺部小面积损伤，请问后续赔偿应该怎么赔？我爸是工人，跟着包工头干活，在工地上出事，肺部小面积损伤，请问后续赔偿应该怎么赔？

劳动纠纷 2019-05-04 17:13 人浏览
共3位律师解答
  • 劳动者在工作中受到伤害的，可以分以下几种情况：
    1.劳务关系，就是动者与雇佣人（单位）没有签订劳动合同，或者签订的是雇佣关系的合同等，雇工在从事雇佣劳动中受伤的，雇主应当承担赔偿责任，依据最高人民法院人身损害赔偿的规定办理。
    2.劳动合同关系，是指劳动者与用人单位签订有劳动合同或者属于实际劳动合同关系的，劳动者在从事单位工作、准备工作、收尾工作等过程中受伤的，属于工伤，按照工伤保险条例的规定办理。要先作工伤认定、偿劳动能力鉴定，这二个鉴定作完后，才能依据相关规定计算出赔金额。
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    2019-05-04 16:52

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  • 【第十一条】 雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的，赔偿权利人可以请求第三人承担赔偿责任，也可以请求雇主承担赔偿责任。
    雇主承担赔偿责任后，可以向第三人追偿。
    　　雇员在从事雇佣活动中因安全生产事故遭受人身损害，发包人、分包人知道或者应当知道接受发包或者分包业务的雇主没有相应资质或者安全生产条件的，应当与雇主承担连带赔偿责任。
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    官方

    2019-05-04 16:56

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  • 包工头带工人工作，如果出了安全事故，根据具体情况，一般可做下列责任分配
    　　
    一、发包方承担50%负责（若发包商在合同中注明免责，并因此而支付了安全风险金，则不再承担责任）。
    　　
    二、承包方50%的责任（如果在合同注明，承担安全全责，并收受了发包方的安全风险金，则应承担100%的责任）。
    　　
    三、如果包工头在承包分项目时没有具体合同和免责担责文件，一般会承担30%的责任。
    　　
    四、如果包工头在工作现场无视安全生产规定，强令工人冒险作业，则应由包工头承担100%的安全事故责任，若经济赔偿部分财力不足的，应由发包方和上级承包方协调解决。
    劳动纠纷律师团队律师
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    2019-05-04 17:13

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