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在单位工作时大拇指轻微骨折

工伤索赔 2024-07-11 19:28 人浏览
共3位律师解答
  • 工伤鉴定需要准备的材料包括:工伤认定申请表、与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料、医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)。此外,根据《工伤报销条例》第三十条,职工因工作遭受事故伤害或患职业病进行治疗,享受工伤医疗待遇。
  • 如果单位不配合申请工伤鉴定,可以首先与单位沟通,明确其不配合的原因。若沟通无果,可以个人名义向当地劳动行政部门申请工伤认定。同时,收集相关证据,如医疗记录、事故报告等,以备后续使用。
  • 工伤赔偿标准是根据工伤鉴定结果确定的。根据《工伤报销条例》第三十五条至第三十八条,不同伤残等级享受不同的待遇,包括保留劳动关系、退出工作岗位、享受伤残津贴等。具体赔偿金额还需根据医疗费用、工资收入等因素进行计算。
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