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合同到期,公司既不通知续签也不辞退,该怎么办

劳动合同纠纷 2024-08-07 20:26 人浏览
共3位律师解答
  • 对劳动合同到期公司既不通知续签也不辞退的情况,您可以主动要求公司办理合同终止手续并支付相应的经济补偿。根据《劳动合同法》的相关规定,公司应按照您的工龄支付补偿金,确保您的权益得到保障。
  • 针对合同到期公司无明确续签或终止意向的情况,建议您先与公司沟通并要求其明确态度,同时保留好相关沟通证据。若公司不予回应或拒绝,您可以寻求劳动部门或律师的帮助,通过法律途径来维护自己的合法权益。
  • 劳动合同到期后,公司既未通知续签也未进行解雇,您可以先尝试与公司进行协商。如若协商无果,您有权向劳动监察部门投诉或提起劳动仲裁,同时要求公司支付经济补偿并办理必要手续。
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