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试用期想离职就随时可以走吗?

劳动合同纠纷 2024-08-22 19:50 人浏览
共3位律师解答
  • 试用期离职需遵守提前通知的规定。
    根据《劳动合同法》的相关条款,劳动者在试用期内应当提前三日通知用人单位,这样才能解除劳动合同。不遵守此规定可能导致违约,影响个人的职业声誉和未来的就业。
  • 试用期需按规定提前通知或协商离职。
    试用期期间,如果想离职,必须遵守《劳动合同法》的规定,提前三日通知用人单位。在某些特殊情况下,可以与单位协商即时解除劳动合同,但双方权益必须得到保障。
  • 试用期员工需提前通知用人单位。
    在试用期内,想要离职的劳动者应该遵守规定,提前三日通知用人单位,确保工作交接无误。如有紧急情况需要立即离职,应与单位进行沟通协商,以避免不必要的纠纷。同时,务必保留好相关证据以备不时之需。
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