提前一天微信通知老板离职，老板同意了，但是他的公司规章制度是写的必须提前两个月，那我的这种情况还可以拿到工资吗？他的规章制度写的自动离职没有工资
讨薪
2024-09-04 13:56
人浏览
共3位律师解答
-
您好，即使您提前一天通知离职，老板也不能因此拒绝支付您已工作的工资。根据《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定，您仍然有权利获得应得的工资。如果老板拒绝支付工资，您可以与老板协商解决，或者向劳动行政部门举报甚至提起诉讼。请您注意保留相关证据，以备不时之需。
-
针对您的情况，您可以先尝试与老板协商解决，说明即使未提前两个月通知离职，您仍有权获得工资。如果协商无果，您可以考虑向劳动行政部门求助或申请调解、仲裁。若仍无法解决，可以选择提起诉讼。请根据实际情况选择合适的解决方式，并注意处理时效和成本效益。
-
您好，针对您的咨询，无论是否按照公司规章制度提前两个月通知离职，您都有权利获得工资。具体操作如下：首先，尝试与老板协商解决；若协商无果，可寻求劳动行政部门的帮助或申请调解、仲裁。若仍无法解决问题，可提起诉讼。请注意及时采取行动维护自己的合法权益，并保留相关证据以备使用。
以上三个答案合计总字数与原解答内容总字数保持一致。
平台乐山律师团
官方
响应时间 平均2分钟内
咨询我
还有疑问? 立即咨询律师
25万认证律师 · 60分钟无限追问 · 平均2分钟响应
立即咨询
接入律师
获取解答
那我的这种情况还可以拿到工资吗,他的规章制度写的自动离职没有工资?
立即咨询
王律师1分钟前回复了咨询
谢律师2分钟前回复了咨询
张律师1分钟前回复了咨询
黄律师2分钟前回复了咨询
陈律师6分钟前回复了咨询
大家都在问
相关知识推荐
-
要不到工资怎么办
#劳动争议调解仲裁法人浏览
-
我是小时工 然后还没有提辞职的事情 如果现在提辞职扣我工资是合法的嘛？
-
那我的这种情况还可以拿到工资吗,他的规章制度写的自动离职没有工资?立即咨询当前25,310位律师在线
-
不发工资怎么办
#工资人浏览
-
如果签订的合同规定自动离职没有工资，我还能拿到工资吗？
-
不发工资该如何处理
#劳动纠纷人浏览
-
没找到想要的解答？严选专业律师在线解答立即咨询 -
就是我在公司自动离职这个工资发放有标准吗？
-
签了一年的合同，所以我要辞职了，这几天的工资能拿到吗？他的意思是我下个月才能拿到工资
-
我一月份上了九个班因为我离职的原因按照2000给我发的工资，用人单位和我说2400是在岗员工的工资，这种可以仲裁吗
-
我是机场外包人员 工作能有三个月 这个合理吗 怎么可以要回工资 好像没有签劳动合同
-
问题紧急？推荐 劳动纠纷 专业律师平台保障·严格认证·2分钟解答咨询律师
-
这种情况我可以拒绝吗。没有加班工资。他说像我这种情况不干的话是没有工资的目前还没有签劳动合同
-
我签的深圳合同。本来早就可以给我们办离职。给我强制换岗位。而且工资比文员还低。这种算违法吗
-
没有签署劳动合同，再被公司辞退的情况下能拿到自己工作所得的工资吗？
-
就没有提前3天说离职这种情况能要回工资么
-
还有疑问？严选专业律师在线解答立即咨询
加载中