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怀孕了,公司想辞退怎么办

无故辞退 2024-09-07 03:04 人浏览
共3位律师解答
  • 临怀孕被辞退的情况,您可以向劳动争议调解委员会申请调解,或者申请仲裁。根据《劳动争议调解仲裁法》,通过调解或仲裁途径来维护自己的权益。若不及时采取行动,可能失去维权的最佳时机。
  • 针对怀孕被辞退的问题,建议您先尝试与单位协商。协商无果后,可转向调解,若调解也无法解决问题,则可进一步申请仲裁。如对仲裁结果不满,可向法院提起诉讼。这样既能保障您的权益,也能让公司意识到其行为的错误。
  • 对怀孕被辞退的困境,您可以通过以下步骤维权:首先,向劳动争议调解委员会提出调解申请;其次,如果调解不成功或者您不愿调解,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;最后,如果对仲裁结果不满意,您可以依法向法院提起诉讼。逐步推进,确保您的权益得到全面保障。
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