工资是每月10号发工资，但每次发工资不按10号准时发工资，都会耽误几天，有长有短。遇到这种情况我们该怎么办？
讨薪
2024-09-14 13:30
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对每月工资不按时发放的情况，您可以根据《中华人民共和国劳动法》相关规定进行投诉。劳动法明确规定，工资应按月支付，不得克扣或拖欠。针对这一问题，您应尽早采取行动，以免对个人生活造成不良影响并可能引发劳动纠纷。
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针对公司不按时发工资的情况，您可以先尝试与公司进行协商。如果协商无果，您可以向劳动监察部门投诉或者申请劳动仲裁。具体选择应根据公司的行为来判断，如果公司只是偶尔延迟且态度良好，协商可能是解决问题的最佳方式；但如果公司经常延迟发工资且态度恶劣，建议您选择投诉或仲裁。
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对不按约定时间发放工资的问题，您首先应与公司进行沟通并要求按时发放工资。如果沟通无果，您可以向当地劳动保障行政部门进行投诉。在投诉后如果问题仍未解决，您可以进一步向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。请注意，在采取任何行动时，准备好相关证据材料，如劳动合同、工资条等，以支持您的诉求。同时，请务必关注时效，及时采取行动。
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