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由于前些年未急时交纳社保、医保，现在补交。人社局要我按现在（年）收费标准补交这种做法合法吗费标准补交这种做法合法吗？请问由于前些年未急时交纳社保、医保，现在补交。人社局要我按现在（年）收费标准补交这种做法合法吗？收费标准补交这种做法合法吗费标准补交这种做法合法吗？请问由于前些年未急时交纳社保、收费标准补交这种做法合法吗？

合同纠纷 2019-07-20 15:41 人浏览

共2位律师解答

个人如何补缴养老保险：
一、自由择业人员需携带本人城镇户口簿、身份证以及复印件。
二、解除劳动关系人员需本人城镇户口簿、身份证以及复印件，本人解除劳动关系协议书以及复印件。
三、失业人员需本人城镇户口簿、身份证以及复印件、本人失业证以及复印件。
四、个体工商户需营业执照、身份证及复印件。

平台特邀律师
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2019-07-20 15:37

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用人单位在和劳动者签订劳动合同后，应当能够依法缴纳社会保险，如果没有则劳动者可以依法申请劳动仲裁。单位不为员工缴纳社保费用是可以根据《劳动合同法》第三十八条规定申请劳动仲裁，要求单位解除劳动关系，并支付解除劳动关系的经济补偿的。

合同纠纷律师团队
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2019-07-20 15:41

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