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我在2005年给老板打工，工时没给我结算，我现在起诉老板，能行吗，能要回我所得的工钱吗？2006年老板给我写了欠条一张，我现在起诉老板，我起诉的时效过了没有？急盼能行吗，能要回我所得的工钱吗？我现在起诉老板，我起诉的时效过了没有？

诉讼 2019-07-26 02:49 人浏览

共3位律师解答

劳动者可以持欠条向用人单位住所地人民法院申请支付令。根据《劳动合同法》第三十条、《劳动争议仲裁调解法》第十六条规定，用人单位向劳动者出具有工资欠条或达成有支付协议不按约定履行支付义务的，劳动者可以直接向人民法院申请支付令。申请支付令需要提交申请书、欠条、申请人身份证件。申请书应当具备以下内容：
1、劳动者和用人单位的姓名或名称等基本情况；
2、劳动者要求用人单位给付的工资数额；
3、劳动者请求所依据的事实和证据；
4、用人单位的财产状况和可供执行的财产。《劳动合同法》第三十条用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。《劳动争议仲裁调解法》第十六条因支付拖欠劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金事项达成调解协议，用人单位在协议约定期限内不履行的，劳动者可以持调解协议书依法向人民法院申请支付令。人民法院应当依法发出支付令。

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2019-07-26 02:32

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欠条的写法很简单，只要说清楚时间、时间、人物，基本就可以了。

1、亲笔签字比章的效力大,想用手印也行,一般签字就可以了。

2、借条要写明借款人和借款时间以及还款时间，同时对于是否要支付利息进行约定。

3、有担保人的话，担保人要在最后以担保人的名义签字。

平台法律顾问团队
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2019-07-26 02:39

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一、同居期间，一方所用另一方的钱，这是一种赠与行为，非法定理由可以不用返还；
二、法律依据：《合同法》　第一百九十二条　【赠与的法定撤销】受赠人有下列情形之一的，赠与人可以撤销赠与：
（一）严重侵害赠与人或者赠与人的近亲属；
（二）对赠与人有扶养义务而不履行；
（三）不履行赠与合同约定的义务。
赠与人的撤销权，自知道或者应当知道撤销原因之日起一年内行使。

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2019-07-26 02:49

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