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在工厂上班被机床冲伤右手食指指甲掉了末端轻微骨折以后指甲都涨不出原样了能不能定到级能定几级?谢谢

劳动纠纷 2019-08-20 17:35 人浏览
共2位律师解答
  • 建议上班发生意外造成骨折后，按流程先申请工伤认定，赔偿金额只有等鉴定等级后才能最终确定。
    1、向人力资源和社会保障局(原劳动局)申请工伤认定，公司需要在事故发生的一个月内申报，如果公司不申请，则工伤职工或者其近亲属在一年内提出认定申请。
    需提交材料：工伤认定申请表(人社局的网站一般有下载)、与用人单位存在劳动关系的证明材料、医疗诊断证明等;
    2、如果经过治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当申请劳动能力鉴定，向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请(一般设立在同级人力资源和社会保障局);
    3、根据不同的伤残等级，获得的补偿是不一样的。
    主要的补偿是：医疗费、一次性伤残补助金、一次性就业补助金、一次性医疗补助金、停工留薪期工资、伙食补助费、护理费等;
    劳动纠纷律师团队律师
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    2019-08-20 17:31

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  • 1、轻微伤不构成刑事案件，没有刑事责任、只有行政责任(治安处罚)和民事赔偿责任。一般轻微伤可以由公安进行调解，调解达成协议后不再处罚;若调解不成可处罚款或15天以下行政拘留。
    2、拘留或罚款：
    (1)给予双方治安处罚，应由县级公安局决定，不是你“提出”不提出的问题。
    (2)拘留是五日以上十日以下，如果你是残疾人或不满十四周岁的人，拘留可以是十日以上十五日以下。
    (3)罚款可以是二百元以上五百元以下，严重的五百元以上一千元以下。
    (4)可以既拘留、又罚款，即并罚。
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    2019-08-20 17:35

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