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产假休完了,我想再请假,如果单位不同意我可以停薪留职吗

合同纠纷 2019-10-12 06:46 人浏览
共1位律师解答
  • 关于被单位停薪留职的问题,解答如下:
    停薪留职的时间一般不超过二年。停薪留职期间,不升级,不享受各种津贴、补贴和劳保福利待遇;因病、残而基本丧失劳动能力的,可按退职办法处理。
    停薪留职人员在从事其他收入的工作时,原则上应按月向原单位缴纳劳动保险金,其数额不低于本人原工资的20%。
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