问答详情

律师你好我想咨询一个问题，我是个下岗职工，没有解除劳动关糸，又沒有任何劳动报酬和社保。这种情况，找负责人，又不给解决。该怎么办。我是个下岗职工，没有解除劳动关糸，又沒有任何劳动报酬和社保。找负责人，又不给解决。该怎么办。

劳动纠纷 2019-10-09 11:12 人浏览
共1位律师解答
  • 解除劳动合同的步骤根据不同的情况，流程存在差异，通常有如下情况：
    　协商解除
    　　
    1、 解除劳动合同的提出：公司及员工均有权提出解除劳动合同；
    　　
    2、 达成一致：双方在自愿、平等协商的基础上达成一致意见；
    　　
    3、 工作交接：用人部门安排员工依照相关规定办理工作交接；
    　　
    4、 结算薪资和经济补偿：在员工办理完毕工作交接后，财务科应当结算并支付该员工的薪资；如是公司方提出解除合同，还应当结算并支付该员工的经济补偿；
    　　
    5、 劳动合同解除：完成上述流程后，劳动合同按双方约定解除；
    　　
    6、 出具离职证明：在解除劳动合同时人力资源科出具解除劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续；
    　　
    7、 备案：对解除的劳动合同的文本原稿及原电子档案进行备案，至少保存二年备查。
    平台法律顾问团队律师
    平台法律顾问团队
    官方

    2019-10-09 11:12

    咨询我

  • 如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
    平台保定律师团
    官方
    响应时间 平均2分钟内
    咨询我
声明：未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

相关知识推荐

加载中
法律快车 > 法律问答 > 河北问答 > 保定问答 > 保定问答 > 问答详情
20年 · 50亿人次使用
有法律问题 · 上法律快车
严格审核
专业解答
放心购买
查看详情
首页问律师找律师学知识
© 2004-2024 法律快车粤ICP备18072297号
隐私协议协侵投诉律师加盟