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律师,你好,我小孩现在没有吃母乳,公司离家也很远,每天中午不能回去,晚上下班后才能回去,但是公司以我小孩没有吃母乳,住的又远不在身边为由不让休每天1小时的哺乳假,请问是合理的吗?我小孩现在没有吃母乳,住的又远不在身边为由不让休每天1小时的哺乳假,请问是合理的吗?

离婚 2019-10-08 13:37 人浏览
共1位律师解答
  • 公司不让辞职
    1、你随时可以走;
    2、你不能申请未续劳动合同的双倍工资。因为,劳动合同到期,劳动者未离职,用人单位也没有意见的,应视为按照原劳动合同的延续。《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第16条劳动合同期满后,劳动者仍在原单位工作,原用人单位未表示异议的,视为双方同意以原条件继续履行劳动合同。不是视为续签新合同,而是视为继续履行原合同,一方提出解除的,应当予以支持。
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我小孩现在没有吃母乳,住的又远不在身边为由不让休每天1小时的哺乳假,请问是合理的吗?
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