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工伤认定已经两个月了，但尚未进行认定。这正常吗

劳动纠纷 2019-11-09 12:32 人浏览
共3位律师解答
  • 首先要到当地劳动部门申请工伤认定，这个很关键，也是所有问题的前提，不申请工伤认定，一切都是白搭，如果单位不申请的话，职工个人就必须在受伤之日起一年内申请；
    2.如受伤被认定为因工受伤，等伤情稳定后可以申请劳动能力鉴定，鉴定工伤等级，然后按照伤残等级向用人单位索要伤残赔偿；
    3.交通事故导致的工伤，可以依据《工伤保险条例》的规定享受工伤保险待遇的同时，又依道路事故处理的规定获得交通事故的侵权损害赔偿（伤残补助金等）。
    4.如果用人单位不履行上述的义务，可以到当地劳动监察大队投诉或直接去劳动仲裁委员会提请仲裁申请，维护自己的合法权益，有什么不明白的，可以直接拨打12333咨询一下当地劳动部门。
    平台特邀律师律师
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    2019-11-09 12:13

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  • 先申报单位，如果单位统一就可以直接申请。工伤认定工伤要到人力资源和社会保障局申请工伤认定，再进行劳动能力鉴定。以鉴定结果为准。报工伤步骤：
    1.到劳动局申报，申请工伤认定，填写事故报告
    2.在一个月内准备好病志，身份证复印件，，劳动合同原件复印件，单位营业执照复印件，事故调查表，工伤认定申请表，若不是本人还需要授权委托书（填单位名称的地方盖公章，签字的地方按手印）
    3.等待审核，审核后会返给个人工伤认定书
    4.申请工伤鉴定，携带身份证，营业执照，病志及工伤鉴定申请表到劳动能力鉴定中心
    5.递交材料后，会得到鉴定通知单，上面有什么时候到哪里鉴定
    6.鉴定时必须本人去，带本人身份证原件，CT或其他材料之后等待结果就可以了。
    劳动纠纷律师团队律师
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    2019-11-09 12:21

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  • 视同工伤的情形
    依据《工伤保险条例》第十五条规定，视同工伤的情形有三种：
    (一)在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的;
    (二)在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的;
    (三)职工原在军队服役，因战、因公负伤致残，已取得革命伤残军人证，到用人单位后旧伤复发的
    平台法律顾问团队律师
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    2019-11-09 12:32

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