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，我签了劳动合同书，主管说解雇我，我要赔企业5万余元，它是吓唬人的還是确实

综合法律 2019-12-29 11:48 人浏览

共3位律师解答

劳动合同的主体即劳动法律关系当事人：劳动者和用人单位。劳动合同的主体与其他合同关系的主体不同：其一，劳动合同的主体是由法律规定的具有特定性，不具有法律资格的公民与不具有用工权的组织不能签订劳动合同；其二，劳动合同签订后，其主体之间具有行政隶属性，劳动者必须依法服从用人单位的行政管理。

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2019-12-29 11:33

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员工被公司辞退后其社保会被断交。离职后需要将社保和公积金转移手续，找到工作后再办理转移即可。
社保的转移：
1、持职工本人身份证、社保卡、原单位离职证明先到原参保社保局要求出具《基本养老保险转移参保凭证》。
2、再将上述凭证、身份证原件+复印件、社保卡到目前参保的社保局，同时填写一份《参保人员基本养老保险关系转入申请表》。
3、资料提交后，通常45天左右完成转移。

综合法律律师团队
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2019-12-29 11:41

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1、你可以申请劳动仲裁要求支付未签订劳动合同的双倍工资（最多11个月）及拖欠的工资、押金、经济补偿金、加班工资等；从你离职开始算，劳动仲裁时效为一年！
　　
2、这样的案件关键是有证明劳动关系的证据！比如有公司名称的工装、工作证或工作牌（最好盖有公章）、工资卡、工资条、考勤记录、社会保险缴纳记录、同事证言（离职在职的都可以）、录音录像或者其它有你名字和公章的文件等（其中有公章的工作证、社会保险缴费记录、有你名字和公章的文件，有一个足以证明劳动关系）;
　　
3、申请劳动仲裁立案时：携带劳动仲裁申请书、身份证复印件、相关证据、工商注册信息！劳动仲裁期间，你可以去新单位工作！

平台法律顾问团队
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2019-12-29 11:48

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，我签了劳动合同书，主管说解雇我，我要赔企业5万余元，它是吓唬人的還是确实

王律师1分钟前回复了咨询

谢律师2分钟前回复了咨询

张律师1分钟前回复了咨询

黄律师2分钟前回复了咨询

陈律师6分钟前回复了咨询

大家都在问

您好，我和企业签了劳动合同书，合同书上说企业能够解雇沒有考虑惹人规范的职工，随后也没有考虑，可是我还是进企业了，假如企业根据这一将我解雇了，那么我也有薪水拿吗？

#合同纠纷

人看过

合肥律师-法律快车咨询顾问

法律快车咨询顾问已解答

我觉得咨询一下，我和所在单位沒有劳动合同书，自己企业忽然与我讲辞退我，那是我附加的赔偿款吗？

#继承

人看过

合肥律师-法律快车咨询顾问

法律快车咨询顾问已解答

您好！我还在企业工作中满三年了，沒有签署劳动合同书，都没有犯一切不正确，仅仅由于说企业再不用我这个职位了，因此就被辞退了，都没有提早通告，那时候解雇，那时候就叫我累了，我觉得问一问我这个是归属于无端

#合同纠纷

人看过

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