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员工下班后，相反正在下班的员工在中途被车撞，肇事者赔偿后，公司如何赔偿

劳动纠纷 2020-02-09 14:03 人浏览

共3位律师解答

交通事故赔偿金额，需要依据具体发生确定的损失金额来计算确定。
　　交通事故赔偿标准，一般包含医疗费，误工费，车辆损失费等等费用，如果构成伤残，还应当赔偿伤残赔偿金。
同时要看情节有多严重，对方是财产损失，轻微伤，重伤，还是死亡。如果是财产损失，轻微伤的，一般是赔偿加罚款，如果是重伤，死亡的还有可能追究刑事责任。

劳动纠纷律师团队
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2020-02-09 13:39

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1、如果肇事车辆有购买保险，可以将肇事车辆车主、司机和购买保险的保险公司一起起诉进来；
2、受害人遭受人身损害，因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入，包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费，赔偿义务人应当予以赔偿。
受害人因伤致残的，其因增加生活上需要所支出的必要费用以及因丧失劳动能力导致的收入损失，包括残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生活费，以及因康复护理、继续治疗实际发生的必要的康复费、护理费、后续治疗费，赔偿义务人也应当予以赔偿。
受害人死亡的，赔偿义务人除应当根据抢救治疗情况赔偿本条第一款规定的相关费用外，还应当赔偿丧葬费、被扶养人生活费、死亡补偿费以及受害人亲属办理丧葬事宜支出的交通费、住宿费和误工损失等其他合理费用。

平台法律顾问团队
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2020-02-09 13:45

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具体的责任由交警进行划分，要求交警出具事故认定书，如果你对认定书不服，你可以在收到认定书后三日内向上一级公安部门申请复核。责任划分后，根据责任划分承担赔偿人身损害赔偿责任，交通事故造成的人身损害赔偿包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费，受害人因伤致残的还需要增加残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生活费，以及因康复护理、继续治疗实际发生的必要的康复费、护理费、后续治疗费。
先由对方购买交强险的保险公司承担，超出数额再按照双方过错大小承担。

法律快车咨询顾问

2020-02-09 14:03

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