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我妻子在工厂跳绳，造成膝盖半月伤害，因为工厂没有为员工购买保险，所以医疗费是我的私人费用，请问工厂应该支付，如何补偿？

保险纠纷 2020-02-25 22:45 人浏览
共3位律师解答
  • 根据《劳动合同法》第三十八条规定，　用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：
    　　
    （一）未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；
    　　
    （二）未及时足额支付劳动报酬的；
    　　
    （三）未依法为劳动者缴纳社会保险费的；
    　　
    （四）用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的；
    　　
    （五）因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的；
    　　
    （六）法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。
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    2020-02-25 22:23

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  • 社会保险金是国家强制险种，任何建立了劳动关系的单位和个人，都必须参加。《劳动法》第七十二条明确规定“社会保险基金按照保险类型确定资金来源，逐步实行社会统筹。用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。
    ” 因此，每个单位都必须为其员工交社保，这是法定义务。
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    2020-02-25 22:31

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  • 交通意外患者的医疗费由意外两方按照职责比例承受赔偿义务。如果肇事方是机动车，由肇事方在交强险限额内承受全部的赔偿职责，超出强险限额部分，由两方按照职责比例承受。rn　　《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十七条rn受害人遭到人身损害，因就医治疗支出的各项花费以及因误工减少的收入，包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补贴费、必要的营养费，赔偿义务人应当予以赔偿。
    rn受害人因伤致残的，其因增加生活上需要所支出的必要花费以及因丧失劳动本领导致的收入损失，包括残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生活费，以及因康复护理、继续治疗事实上发生的必要的康复费、护理费、后续治疗费，赔偿义务人也应当予以赔偿。
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    2020-02-25 22:45

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