益阳劳动合同纠纷律

建筑工程施工手续办理流程是： 1.准备携带申请表、立项批文和投资许可证、土地使用权证、用地许可证、规划许可证、工程承包合同； 2.建设单位向工程所在地的县级以上人民政府建设行政主管部门提出申请； 3.建设行政主管部门对准予许可的制作办理结果通知书和建筑工程施工许可证； 4.送达建设单位。法律依据：《建筑法》第七条 建筑工程开工前，建设单位应当按照国家有关规定向工程所在地县级以上人民政府建设行政主管部门申请领取施工许可证；但是，国务院建设行政主管部门确定的限额以下的小型工程除外。按照国务院规定的权限和程序批准开工报告的建筑工程，不再领取施工许可证。

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法律分析：公司领导打击报复员工是违法的。领导打击报复员工，属于滥用职权的不当行为。依据我国相关法律的规定，打击报复劳动保障举报人、投诉人的，由劳动保障行政部门责令改正，构成违反治安管理行为的，由公安机关依法给予治安管理处罚，构成犯罪的追究刑事责任。 法律依据：《劳动保障监察条例》第三十条 有下列行为之一的，由劳动保障行政部门责令改正对有第 (一)项、第 (二)项或者第 (三)项规定的行为的，处元以上2万元以下的罚款： (一)无理抗拒、阻挠劳动保障行政部门依照本条例的规定实施劳动保障监察的。 (二)不按照劳动保障行政部门的要求报送书面材料，隐瞒事实真相，出具伪证或者隐匿、毁灭证据的 (三)经劳动保障行政部门责令改正拒不改正，或者拒不履行劳动保障行政部门的行政处理决定的 (四)打击报复举报人、投诉人的。违反前款规定，构成违反治安管理行为的，由公安机关依法给予治安管理处罚构成犯罪的，依法追究刑事责任。违反前款规定，构成违反治安管理行为的，由公安机关依法给予治安管理处罚构成犯罪的，依法追究刑事责任。

你好，可以说一下详细情况

您好，这明显违反劳动法啊。

你可以要求转正，或者走人

你好！《职工带薪年休假条例》第三条规定：“职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天;已满10年不满20年的，年休假10天;已满20年的，年休假15天。国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。”

您好，在，具体是因为什么事情吵架z

你好，如果雇主因为我的生产能力不能满足他们的要求而要求我离职怎么办

提议离职30天，公司不允许离开，说没有招人，没有交接工作

三年合同期到期，个人自己不续签，有补偿吗

个人应当提交被迫终止劳动关系的通知书。通知书需要通知人签字并按指纹吗？个人应当提交被迫终止劳动关系的通知书。通知书需要通知人签字并按指纹吗？

我因为犯错被企业解雇了。我该怎么办？

你好，请问我公司在产假期间正常发放工资，但生育津贴高于工资。这家公司需要正常供应我吗？

我在08年进入公司，但今年由于公司业务经营方向，要求我们与新的部门签订合同，现在裁员，公司按照新签劳动合同入职3个月没有赔偿。原有的工龄都不计算。这种情况是否能得到应有的赔偿

劳务用工解除合同是否赔偿

可以不去学校安排强制实习吗？

我让公司签订劳动合同，他给了我健康证明书，我知道该怎么办，我必须让他们签订合同，他们才有。