法律知识

珠海劳动仲裁程序是什么

法律快车官方整理
2024-03-13 15:10
人浏览
导读：本篇文章讲述了珠海劳动仲裁程序、受案范围和争议解决途径。以下的文章内容将会详细的为您解释相关的法条以及操作的程序，法律快车邀您深入了解。

　　一、珠海劳动仲裁程序是什么

　　珠海劳动仲裁程序主要包括以下步骤：

　　1.提交申请书：当事人申请仲裁时，应提交书面仲裁申请书，并按照被申请人数提交副本。

　　2.仲裁受理：仲裁委员会在收到仲裁申请之日起五日内，会作出受理或不予受理的决定。

　　若决定受理，委员会会在五日内将申诉书副本送达被申请人；若决定不予受理，则会说明理由。

　　3.开庭审理：仲裁庭会在开庭前五日，将开庭日期、地点书面通知双方当事人。

　　若当事人无正当理由拒不到庭或未经仲裁庭同意中途退庭，对申请人将按撤诉处理，对被申请人则可能进行缺席裁决。

　　4.仲裁调解：仲裁庭在处理劳动争议时，会先行调解，即在查明事实的基础上，促使当事人双方自愿达成协议。

　　若调解达成协议，仲裁庭会根据协议内容制作调解书，调解书自送达之日起具有法律效力；若调解未达成协议，仲裁庭会及时裁决。

　　5.仲裁裁决：仲裁庭裁决劳动争议案件，应当自劳动仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内结束。

　　仲裁庭裁决后会制作仲裁书，并送达双方当事人。

　　二、受案范围

　　珠海劳动争议仲裁委员会的受案范围包括但不限于：

　　确认劳动关系的争议、劳动合同相关争议、职务变动争议、工作时间和休假争议、社会保险和福利争议、劳动报酬和工伤补偿争议等。

　　这些争议类型涵盖了劳动者和用人单位在劳动关系中可能遇到的大部分问题，为劳动者提供了一个全面的争议解决平台。

　　三、争议解决途径

　　珠海劳动争议的解决途径遵循“一调一裁两审”原则。当事人可以先通过调解解决争议，调解不成时，可以申请仲裁。对于仲裁结果不满意的，可以向人民法院提起诉讼。

　　《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第五十三条明确指出，劳动争议仲裁不收费，仲裁委员会的经费由财政保障，保证了仲裁程序的公正性和可及性。

　　如何确保劳动权益？欢迎咨询法律快车，我们提供法律援助。

声明：该内容系作者根据法律法规、政府官网以及互联网相关内容整合，如有侵权或者错误内容请【联系】平台删除。
关联法条

《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》 第五十三条

查看更多
拓展阅读
年普法人次15亿+
热
劳动仲裁程序需要多久
浏览

相关知识推荐

加载中
  • 可能感兴趣
  • 热门律师
  • 热搜标签
公司法 深圳律师 重庆律师 昌平区律师 海淀区律师 南宁律师 债权债务 法律内容 法律列表 法律资讯
成都律师 南京律师 苏州律师 杭州律师 重庆律师 天津律师 深圳律师 广州律师 上海律师 北京律师
工伤认定标准 广东产假 工伤劳动能力鉴定 工伤赔付 劳动报酬 劳动法加班费规定 劳动法病假规定 工伤赔偿标准 辞退员工补偿标准 经济补偿金 工伤死亡赔偿 拒不支付劳动报酬罪 劳动仲裁 工伤认定申请表 病假工资计算 劳务派遣 晚育产假 恶意欠薪罪 保外就医 保外就医的条件
法律快车 > 法律知识 > 劳动法 > 劳动仲裁 > 劳动仲裁程序 > 珠海劳动仲裁程序是什么
20年 · 50亿人次使用
有法律问题 · 上法律快车
严格审核
专业解答
放心购买
查看详情
首页问律师找律师学知识
© 2004-2024 法律快车粤ICP备18072297号
隐私协议协侵投诉律师加盟