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县级工会职责是怎样

法律快车官方整理
2024-06-25 17:15
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导读：本文详细介绍了县级工会的职责、工会在维权过程中享有的法律支持，以及工会职责不履行的后果。通过阅读，您将了解工会在维护职工权益方面的重要作用和法律规定。

　　一、县级工会职责是怎样

　　县级工会作为基层工会组织，其职责在新《工会法》中得到了明确的规定。

　　1.县级工会需要代表职工的利益，依法维护职工的合法权益，这是其基本职责。

　　2.在维护全国人民总体利益的同时，县级工会也需要代表和维护本地职工的合法权益，以保障工会组织切实发挥作用，保护、调动广大职工的积极性。

　　3.县级工会需要密切关注职工的工作和生活状况，及时发现和解决职工面临的问题，确保职工的合法权益得到有效保障。

　　二、工会维权的法律支持

　　工会在维权过程中，享有法律的支持和保护。

　　1.如果工会的合法权益受到侵犯，工会有权提请人民政府进行处理，或者向人民法院提起诉讼。

　　2.如果侵占工会经费和财产拒不返还，工会可以向人民法院提起诉讼，要求返还，并赔偿损失。

　　3.对于依法履行职责的工会工作人员，如果受到无理由调动工作岗位或打击报复，劳动行政部门将责令改正、恢复原工作，并赔偿损失。

　　4.如果行为构成犯罪，还将依法追究刑事责任。

　　这些法律规定为工会维权提供了有力的法律支持，确保了工会能够充分发挥其职能，维护职工的合法权益。

县级工会职责是怎样

　　三、工会职责不履行的后果

　　如果工会不履行其职责，将会承担相应的法律责任。

　　1.对于阻挠职工依法参加工会或阻挠上级工会帮助、指导职工筹建工会的行为，劳动行政部门将责令其改正；

　　2.拒不改正的，将提请县级以上人民政府处理；

　　3.如果以暴力、威胁等手段阻挠造成严重后果，构成犯罪的，还将依法追究刑事责任。

　　4.如果工会不依法履行职责，导致职工因参加工会活动而被解除劳动合同，劳动行政部门将责令恢复其工作，并补发被解除劳动合同期间应提的报酬，或者责令给予本人年收入二倍的赔偿。

　　这些后果旨在确保工会能够切实履行其职责，维护职工的合法权益。

　　你对于县级工会的职责是否有了更深入的了解？如果你有任何疑问或需要进一步的帮助，欢迎在法律快车上提问，我们将为你提供详细的解答和建议。

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