我们都知道拖欠劳动者工资是可以申请劳动仲裁的,那么,拖欠工资的证据如何收集?接下来法律快车小编就为大家准备了这方面的知识,希望能够帮到大家。
我们都知道拖欠劳动者工资是可以申请劳动仲裁的,那么,拖欠工资的证据如何收集?下面法律快车小编为您详细解答,希望对大家有帮助。
对于用人单位拖欠工资,劳动者在维权前应该注意要收集的证据主要有:
1、能证明存在劳动关系的证据。
2、能证明在单位上班的证据。
这些证据主要有劳动合同、单位的工作证、上岗证、考勤记录、工友的证明、以前单位支付工资的工资单或银行交易记录、与老板的电话录音等。
如...
我们知道用人单位拖欠工资,劳动者在维权的时候应该要收集相关证据,那么,拖欠工资的证据怎么收集?下面法律快车小编为您解答。
对于用人单位拖欠工资,劳动者在维权前应该注意要收集的证据主要有:
1、能证明存在劳动关系的证据。
2、能证明在单位上班的证据。
这些证据主要有劳动合同、单位的工作证、上岗证、考勤记录、工友的证明、以前单位支付工资的工资单或银行交易记录、与老板的电话录音等。
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劳动者辛辛苦苦工作,结果有时候可能遇上用人单位拖欠工资。如果要维权,需要收集相关证据支持自己的主张。那么,用人单位拖欠工资证据如何收集呢?下面法律快车小编为你解答,希望能对你有所帮助。
对于用人单位拖欠工资,劳动者在维权前应该注意要收集的证据主要有:
1、能证明存在劳动关系的证据。
2、能证明在单位上班的证据。
这些证据主要有劳动合同、单位的工作证、上岗证、考勤记录、工友的证明、以前单...
我们都知道拖欠劳动者工资是可以申请劳动仲裁的,那么,拖欠工资的证据如何收集?下面法律快车小编为您详细解答,希望对大家有帮助。
对于用人单位拖欠工资,劳动者在维权前应该注意要收集的证据主要有:
1、能证明存在劳动关系的证据。
2、能证明在单位上班的证据。
这些证据主要有劳动合同、单位的工作证、上岗证、考勤记录、工友的证明、以前单位支付工资的工资单或银行交易记录、与老板的电话录音等。
如...
又到年底,被拖欠工资的劳动者越来越多,他们可以怎么做?劳动者可以到工会请求维权、到仲裁委申请仲裁、到法院进行起诉。劳动者需要持相关证据进行维权,那么拖欠劳动报酬的证据有哪些?法律快车小编为您一一介绍。
被拖欠工资,劳动者可以怎么做?
1、劳动者可向单位的工会组织请求维权。如果单位没有工会的,可以到当地的区域工会提出请求。
2、如所在单位有劳动争议调解委员会,可申请调解。用人单位劳动争议调...
恶意拖欠劳动者工资的行为是对劳动者合法权益的侵犯,严重破坏了诚实信用的市场原则,也是造成社会不稳定因素之一。因此,用人单位恶意欠薪,使劳动者一方面要收集相关的证据,证明用人单位存在欠薪的事实。想要证明用人单位存在欠薪事实,需要收集的材料有以下:
第一,劳动合同或者其他证明劳动关系存在的证据,如加盖公司公章的入职表,工作岗位的门禁卡、考勤记录等。
二,证明应当支付薪资数额的证据,如劳动合同约定的工资数额...
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