随州劳动纠纷法律咨询

随州
劳动纠纷
L2推体右侧横突骨折是工伤怎么算
法律分析：公司和个人可以申请工伤认定。如果是工伤，可以直接到人力资源与社会保障局进行工伤认定，然后在拿着工伤证到劳动鞥里鉴定委员会进行劳动能力鉴定，最后享受工伤待遇即可；法律依据：《工伤保险条例》第十七条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。按照本条第一款规定应当由省级社会保险行政部门进行工伤认定的事项，根据属地原则由用人单位所在地的设区的市级社会保险行政部门办理。用人单位未在本条第一款规定的时限内提交工伤认定申请，在此期间发生符合本条例规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担。
荆门法律问答顾问
荆门法律问答顾问律师
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我爸在惠州工厂上班，64岁，在上班路上被车撞了，厂里没买保险可以买找厂里的责任吗
交通事故认定书出了吗
荆州法律问答顾问
荆州法律问答顾问律师
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服刑人员被监狱，拖着不治疗，最后病情严重，出来就接着干活，伤口发炎，监狱有没有责任
可以申请国家赔偿，要求承担责任
襄阳法律问答顾问
襄阳法律问答顾问律师
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2002法发（2002）13号文件第八条第四项现在是否仍然有效？有没废止或者有代替性文件？
根据文件内容确定
咸宁法律问答顾问
咸宁法律问答顾问律师
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月薪2800元，月休4天，如果上班23天，工资应该多少？
你好，正常情况按照出勤天数来计算工资
涂利安
涂利安律师
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工厂长期拖欠工资4个月，离职能拿到经济补偿金吗？若是单位不愿给，有啥办法？
你好，请说说你的具体情况，我会尽可能的帮助你。
程智华
程智华律师
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您好我想咨询一下工资问题
你好，你简单说下你的诉求
涂利安
涂利安律师
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我老公，在随州工地上2024年1月14日在工地上自10米的地方高空坠落我们应该怎么办？
三十五条用人单位应当按照本单位职工工资总额，根据社会保险经办机构确定的费率缴纳工伤保险费。第三十六条职工因工作原因受到事故伤害或者患职业病，且经工伤认定的，享受工伤保险待遇;其中，经劳动能力鉴定丧失劳动能力的，享受伤残待遇。工伤认定和劳动能力鉴定应当简捷、方便。第三十七条职工因下列情形之一导致本人在工作中伤亡的，不认定为工伤：(一)故意犯罪;(二)醉酒或者吸毒;(三)自残或者自杀;(四)法律、行政法规规定的其他情形。第三十八条因工伤发生的下列费用，按照国家规定从工伤保险基金中支付：(一)治疗工伤的医疗费用和康复费用;(二)住院伙食补助费;(三)到统筹地区以外就医的交通食宿费;(四)安装配置伤残辅助器具所需费用;
潜江法律问答顾问
潜江法律问答顾问律师
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随州1级工伤伤残赔偿标准与计算方式，法律上怎么规定的
法律分析：工伤的赔偿标准需要根据伤者的伤残等级、发生工伤事故前原本的工资、和实际支出的医疗费等决定。《工伤保险条例》规定发生工伤事故或被诊断为职业病的员工可以从工伤保险基金中获得赔偿，首先，发生工伤事故的员工可以从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为18个月的本人工资。第二，必须保留该员工与用人单位的劳动关系，由用人单位安排适当工作。难以安排工作的，由用人单位按月发给伤残津贴，标准为本人工资的70%，并由用人单位按照规定为其缴纳应缴纳的各项社会保险费。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由用人单位补足差额。法律依据：《中华人民共和国工伤保险条例》第三十六条职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的，享受以下待遇：(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：五级伤残为18个月的本人工资，六级伤残为16个月的本人工资；(二)保留与用人单位的劳动关系，由用人单位安排适当工作。难以安排工作的，由用人单位按月发给伤残津贴，标准为：五级伤残为本人工资的70%，六级伤残为本人工资的60%，并由用人单位按照规定为其缴纳应缴纳的各项社会保险费。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由用人单位补足差额。经工伤职工本人提出，该职工可以与用人单位解除或者终止劳动关系，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
恩施州法律问答顾问
恩施州法律问答顾问律师
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随州的生育津贴怎么申请
法律分析：生育津贴能个人申请，根据法律规定，生育保险由本人或其委托人向经办机构进行申领。申领生育津贴需要提供以下材料：1、本人的身份证；2、代别人进行申领的，需要提交申领人的身份证和合法有效的委托书以及受委托人的身份证件；3、乡镇人民政府、街道办事处出具的《生育服务证》或人口和计划生育行政部门出具的《再生育服务证》等等。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第五十四条用人单位已经缴纳生育保险费的，其职工享受生育保险待遇；职工未就业配偶按照国家规定享受生育医疗费用待遇。所需资金从生育保险基金中支付。生育保险待遇包括生育医疗费用和生育津贴。第五十六条职工有下列情形之一的，可以按照国家规定享受生育津贴：（一）女职工生育享受产假；（二）享受计划生育手术休假；（三）法律、法规规定的其他情形。生育津贴按照职工所在用人单位上年度职工月平均工资计发。
仙桃法律问答顾问
仙桃法律问答顾问律师
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随州市职工退休工资如何计算
退休工资的计算一般是按省的平均工资进行计算的，退休工资的计算是根据缴费年限、缴费基数、历年的个人平均工资等因素综合进行计算，具体的计算方式要根据当地的社保政策而定。法律依据：《社会保险法》第十五条基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金组成。基本养老金根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额、城镇人口平均预期寿命等因素确定。《社会保险法》第十八条国家建立基本养老金正常调整机制。根据职工平均工资增长、物价上涨情况，适时提高基本养老保险待遇水平。
潜江法律问答顾问
潜江法律问答顾问律师
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在吗 胡律师 有件事情咨询一下你
您好，可以描述下您要咨询的法律问题，以便律师可以及时帮助到您解决。
邹连香
邹连香律师
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随州工伤1级伤残赔偿标准与计算方法
一、1级工伤伤残赔偿标准是什么1、1级工伤伤残赔偿标准如下：（1）一次性伤残补助金标准，一级伤残为当事人27个月的本人工资；（2）月支付伤残津贴标准，一级伤残为本人工资的90%。2、法律依据：《工伤保险条例》第三十五条职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，享受以下待遇：（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：一级伤残为27个月的本人工资，二级伤残为25个月的本人工资，三级伤残为23个月的本人工资，四级伤残为21个月的本人工资；（二）从工伤保险基金按月支付伤残津贴，标准为：一级伤残为本人工资的90%，二级伤残为本人工资的85%，三级伤残为本人工资的80%，四级伤残为本人工资的75%。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由工伤保险基金补足差额；（三）工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后，停发伤残津贴，按照国家有关规定享受基本养老保险待遇。基本养老保险待遇低于伤残津贴的，由工伤保险基金补足差额。职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，由用人单位和职工个人以伤残津贴为基数，缴纳基本医疗保险费。二、个人工伤认定所需材料有哪些个人工伤认定所需材料如下：1、员工和用人单位有效的书面劳动合同或事实劳动关系证明；2、《职工工伤认定申请书》；3、员工本人身份证和工作证；4、员工或用人单位伤事故情况材料；5、有关旁证材料，如目击证人书面证明材料现场记录、照片、口供记录等。
随州法律问答顾问
随州法律问答顾问律师
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员工怕老板不发工资私自用二维码收钱然后转换为现金，放回每天的营业额里，算犯法吗
你好，这种情况属于违法行为的
涂利安
涂利安律师
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我们搬走了几十年，粮食补贴没有拿到怎么办
可以直接与有关部门沟通处理
仙桃法律问答顾问
仙桃法律问答顾问律师
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3千的仲裁费北京是多少
你好，一般差不多1000元左右的费用
涂利安
涂利安律师
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在职两参人员有哪些保障
对于职工权益有下列保护：劳动法律法规保障职工的平等就业和选择职业的权利；取得劳动报酬的权利；接受职业技能培训的权利；享受社会保险和福利的权利；以及提请劳动争议处理的权利等。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第一条为了保护劳动者的合法权益，调整劳动关系，建立和维护适应社会主义市场经济的劳动制度，促进经济发展和社会进步，根据宪法，制定本法。第二条在中华人民共和国境内的企业、个体经济组织（以下统称用人单位）和与之形成劳动关系的劳动者，适用本法。国家机关、事业组织、社会团体和与之建立劳动合同关系的劳动者，依照本法执行。第三条劳动者享有平等就业和选择职业的权利、取得劳动报酬的权利、休息休假的权利、获得劳动安全卫生保护的权利、接受职业技能培训的权利、享受社会保险和福利的权利、提请劳动争议处理的权利以及法律规定的其他劳动权利。
随州法律问答顾问
随州法律问答顾问律师
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企业让员工签放弃买保险违法吗
公司让员工签放弃社保是违法的。为员工缴纳社保是公司应尽的义务，是必须缴纳的。即使公司与员工之前签订了放弃社保的协议，也是无效的，员工出现工伤，生育，医疗等状况，企业必须按照社保报销及补偿标准为员工报销或赔偿。
天门法律问答顾问
天门法律问答顾问律师
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签了劳动合同。前几天下雪送餐摔倒导致右手腕韧带损伤，他们说医疗费用只报销80% 请问我怎么维权。
你好，这种属于工伤，可以由单位处理
涂利安
涂利安律师
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你好 我们班主任收取班费用，其班费奖励那些学习好的同学
你好，可以协商解决
襄阳法律问答顾问
襄阳法律问答顾问律师
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老板拖欠克扣工资
法律分析：老板克扣工资属于拖欠工资，可以申请劳动仲裁，一般在劳动局可以申请也可以在我们的人社局申请。法律依据：《工资支付暂行规定》第十八条各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的，由劳动行政部门责令其支付劳动者工资和经济补偿，并可责令其支付赔偿金：(一)克扣或者无故拖欠劳动者工资的;(二)拒不支付劳动者延长工作时间工资的;(三)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的。经济补偿和赔偿金的标准，按国家有关规定执行。
潜江法律问答顾问
潜江法律问答顾问律师
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劳动局转账一直没到，但一起打工的人的工钱早就到了是什么情况
工资若一般都是转账，可以作为劳动仲裁的证据。劳动者与用人单位产生劳动争议，在双方无法协商调解的时候，申请劳动仲裁是最佳的维权途径。法律依据：《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十九条劳动争议仲裁委员会收到仲裁申请之日起五日内，认为符合受理条件的，应当受理，并通知申请人；认为不符合受理条件的，应当书面通知申请人不予受理，并说明理由。对劳动争议仲裁委员会不予受理或者逾期未作出决定的，申请人可以就该劳动争议事项向人民法院提起诉讼。第四十三条仲裁庭裁决劳动争议案件，应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内结束。案情复杂需要延期的，经劳动争议仲裁委员会主任批准，可以延期并书面通知当事人，但是延长期限不得超过十五日。逾期未作出仲裁裁决的，当事人可以就该劳动争议事项向人民法院提起诉讼。
神农架林区法律问答顾问
神农架林区法律问答顾问律师
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请问怎么填写做出执行依据单位？？
你好，一般填写裁定书或判决书
神农架林区法律问答顾问
神农架林区法律问答顾问律师
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农村请人干活摔伤了，需要怎么赔偿
你好，这个可以协商好啊
李建华
李建华律师
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我是应届毕业生，和公司签的是第三方协议，没有签劳动合同，但是第三方协议并未说
你好，请说说你的具体情况，我会尽可能的帮助你。
程智华
程智华律师
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我在原公司上班20年，今年元月份公司要求员工签另外一个公司合同，我已经签了，现在后悔了，怎么办啊？
您好，可以详细说说具体情况吗？
荣广斌
荣广斌律师
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月薪三万每月个税扣除多少？是按月收入起征还是年收入起征？
法律分析：个人所得税一般是按月征收。法律依据：《中华人民共和国个人所得税法》第十一条居民个人取得综合所得，按年计算个人所得税；有扣缴义务人的，由扣缴义务人按月或者按次预扣预缴税款；需要办理汇算清缴的，应当在取得所得的次年三月一日至六月三十日内办理汇算清缴。预扣预缴办法由国务院税务主管部门制定。居民个人向扣缴义务人提供专项附加扣除信息的，扣缴义务人按月预扣预缴税款时应当按照规定予以扣除，不得拒绝。非居民个人取得工资、薪金所得，劳务报酬所得，稿酬所得和特许权使用费所得，有扣缴义务人的，由扣缴义务人按月或者按次代扣代缴税款，不办理汇算清缴。第十二条纳税人取得经营所得，按年计算个人所得税，由纳税人在月度或者季度终了后十五日内向税务机关报送纳税申报表，并预缴税款；在取得所得的次年三月三十一日前办理汇算清缴。纳税人取得利息、股息、红利所得，财产租赁所得，财产转让所得和偶然所得，按月或者按次计算个人所得税，有扣缴义务人的，由扣缴义务人按月或者按次代扣代缴税款。
荆门法律问答顾问
荆门法律问答顾问律师
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商转公，公积金已放款，银行拖着怎么办
你好：可以起诉解决，要求履行合同和承担违约责任
荆州法律问答顾问
荆州法律问答顾问律师
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你好，我想问一下，您这边下午几点钟上班？
你好，你简单的说下基本案情
涂利安
涂利安律师
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我们工作室规定月休三天 结果有事多休了一天 结果直接扣四天的工资 这合理么？
你好，需要看劳动合同的约定，随意扣是不合法的
涂利安
涂利安律师
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退休人员再就业中风怎么赔偿
你好，马上安排律师跟你联系，沟通具体情况#
孟玲
孟玲律师
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骶骨骨折停工留薪期多久
工伤骨折的，停工留薪期一般不超过12个月，伤情严重或者情况特殊需要延长的，延长不得超过12个月。停工留薪期内原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。工伤职工评定伤残等级后停发原待遇，享受伤残待遇。法律依据：《工伤保险条例》第三十三条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月。工伤职工评定伤残等级后，停发原待遇，按照本章的有关规定享受伤残待遇。工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的，继续享受工伤医疗待遇。生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的，由所在单位负责。
天门法律问答顾问
天门法律问答顾问律师
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工司不服要求做工伤二次鉴定可是还没人通知我去做呀？去孞\丶
你好，什么时候通知的有递交申请吗
杨建华
杨建华律师
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你好！农村养老保险必须要缴费吗？
农村养老保险缴费标准分为13个档次：分别为100元、200元、300元、400元、500元、700元、1000元、1500元、2000元、2500元、3000元、3500元、4000元。参保人可按照自己的经济条件合理选择缴费档次。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第二十条国家建立和完善新型农村社会养老保险制度。新型农村社会养老保险实行个人缴费、集体补助和政府补贴相结合。第二十一条新型农村社会养老保险待遇由基础养老金和个人账户养老金组成。参加新型农村社会养老保险的农村居民，符合国家规定条件的，按月领取新型农村社会养老保险待遇。
神农架林区法律问答顾问
神农架林区法律问答顾问律师
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我在外地工地上务工晚上下班出去散步发坐车祸，我次责可以找工地上吗？
您好，是否有买工伤保险呢
鄂州法律问答顾问
鄂州法律问答顾问律师
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工作10个月，受伤期间被辞退。
您好！您这是属于工伤，是可以做一个工伤鉴定的，申请工伤认定需要的资料主要为工伤认定申请表、与用人单位存在劳动关系的证明材料、医疗诊断证明或者职业病诊断证明书。去进行工伤认定应当携带好相关材料，工伤鉴定在劳动能力鉴定委员会委托的医务鉴定机构进行鉴定。请问目前您的伤情如何呢？之前与公司有签署过相关的劳动合同嘛？您这边可以跟我说一下详细的情况，我会尽可能维护您的合法权益的。
丁嫣
丁嫣律师
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上午在公司小腿拉伤，通知了各部门领导，第二天才去医院就诊，两个星期后复诊，这种情况能申请到工伤吗？
你好，建议做个伤残鉴定的
涂利安
涂利安律师
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我女儿在圆通快递上班，老板把责任推给我女儿，要从她工资里扣合理吗
您好，可以申请劳动仲裁拿到赔偿的
武汉法律问答顾问
武汉法律问答顾问律师
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你好！乳腺癌有补助吗
具体情况如下：妇女两癌的补贴条件就是妇女罹患宫颈癌和乳腺癌。贫困患者可申请“乳腺癌救助基金”，但是国家没有补助经费，可以向妇联申请，妇联多方筹措资金加大对患“两癌”贫困妇女的救助，患了“两癌”的贫困妇女可申请全国妇联的“贫困母亲两癌救助”专项基金，每人一次性可获得1万元救助金。条件:1、年龄在35-64周岁的农村户籍在籍妇女;2、持有二级及以上医院诊断，患有宫颈癌IB级以上或乳腺浸润性癌的患病妇女;3、建档立卡贫困人口、农村低保对象、家庭年人均纯收入低于3146元的妇女，且能够由乡、村两级政府开具贫困证明;4、此前没有得到过“贫困母亲两癌救助专项基金”救助。
十堰法律问答顾问
十堰法律问答顾问律师
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10月5号申请辞职，什么时候可以离开
法律分析：一般一个月后可以离职。离职有多种方式。一是依法立即解除劳动关系，如用人单位对职工有暴力或威胁行为强迫其劳动、不按合同约定支付工资等，职工可以随时向用人单位提出解除劳动合同的要求；二是根据职工自己的选择，提前30日以书面形式通知用人单位解除劳动合同；三是向用人单位提出申请，双方协商一致解除合同。试用期内提前三天提出书面辞职就可以走了。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
神农架林区法律问答顾问
神农架林区法律问答顾问律师
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我是工伤九级，保险公司的理赔早就打给了公司帐户，可他们找各种理由不给我怎么办
工伤的赔款已经到公司账户，但是，拖着不给应向劳动监察投诉。由劳动监察责令用人单位给付或者通知社会保险经办机构另行先行支付给个人，并向公司处以罚款。用人单位应当依法为劳动者缴纳工伤保险费，工伤事故发生后，用人单位应当将工伤保险基金理赔的工伤保险待遇及时支付劳动者。工伤赔偿标准，又称工伤保险待遇标准。是指工伤职工、工亡职工亲属依法应当享受的赔偿项目和标准。未参加工伤保险期间用人单位职工发生工伤的，由该用人单位按照法律依据：《工伤保险条例》规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。《工伤保险条例》第三十条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医，情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付。工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准，由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门、食品药品监督管理部门等部门规定。职工住院治疗工伤的伙食补助费，以及经医疗机构出具证明，报经办机构同意，工伤职工到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费用从工伤保险基金支付，基金支付的具体标准由统筹地区人民政府规定。工伤职工治疗非工伤引发的疾病，不享受工伤医疗待遇，按照基本医疗保险办法处理。工伤职工到签订服务协议的医疗机构进行工伤康复的费用，符合规定的，从工伤保险基金支付。
荆州法律问答顾问
荆州法律问答顾问律师
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你好，我想咨询劳动合同解除
需要结合具体细节的，以判断解除事由、程序等的合法性
连江涛
连江涛律师
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省内异地医保结算
我国部分地区已经建立的医保异地结算制度，只要开通异地结算程序的城市，医保都可以跨地区使用。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第二十九条参保人员医疗费用中应当由基本医疗保险基金支付的部分，由社会保险经办机构与医疗机构、药品经营单位直接结算。社会保险行政部门和卫生行政部门应当建立异地就医医疗费用结算制度，方便参保人员享受基本医疗保险待遇。
襄阳法律问答顾问
襄阳法律问答顾问律师
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湖北省内异地办理医保
法律分析：办理异地就医手续流程：参保人员跨省异地就医前，应到参保地经办机构进行登记。参保地经办机构应根据本地规定为参保人员办理异地就医备案手续，建立异地就医备案人员库并实现动态管理。法律依据：《关于做好基本医疗保险跨省异地就医住院医疗费用直接结算工作的通知》第三条规范转出流程。参保人员跨省异地就医前，应到参保地经办机构进行登记。参保地经办机构应根据本地规定为参保人员办理异地就医备案手续，建立异地就医备案人员库并实现动态管理。参保地经办机构将异地就医人员信息上报至人力资源社会保障部社会保险经办机构（以下简称部级经办机构），形成全国异地就医备案人员库，供就医地经办机构和定点医疗机构获取异地就医参保人员信息。
襄阳法律问答顾问
襄阳法律问答顾问律师
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然后拿到公司的补偿金吗？说违反公司规章制度会被公司开除辞退而拿不到任何赔偿。但是后续三方合作又有意在打压个人
你好，如果是自愿离职的那很难拿到经济补偿金
涂利安
涂利安律师
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你好麻烦问一下老人在家附近小水泥厂上班，没有签过合同上班时间违规操作胳膊受伤掉了一块肉筋断了一根。这种情况可以找厂里理赔不
劳动者遭遇工伤的，可以先进行工伤鉴定，然后根据工伤鉴定结果进行工伤赔偿。
神农架林区法律问答顾问
神农架林区法律问答顾问律师
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我老婆意外受伤农合会报销多少？
新农合意外伤报销的比例是：市内乡、镇定点医院起付线为300元，300元以上按60%补偿；市内县级起付线为900元，900元以上按45%补偿；市级（地市）起付线为2500元，2500元以上按40%补偿；省级以上（内）起付线为4000元，4000元以上按35%补偿；省级以上（外）起付线为9000元，9000元以上按30%补偿。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第二十八条符合基本医疗保险药品目录、诊疗项目、医疗服务设施标准以及急诊、抢救的医疗费用，按照国家规定从基本医疗保险基金中支付。第二十九条参保人员医疗费用中应当由基本医疗保险基金支付的部分，由社会保险经办机构与医疗机构、药品经营单位直接结算。社会保险行政部门和卫生行政部门应当建立异地就医医疗费用结算制度，方便参保人员享受基本医疗保险待遇。
宜昌法律问答顾问
宜昌法律问答顾问律师
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意外造成下半身不能动了看病都没钱了，
需要结合具体的保险合同确定
孝感法律问答顾问
孝感法律问答顾问律师
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你好，我是一名在读大学生，现在入伍了，之前的学费能不能退
你好。可以与学校沟通解决
荆门法律问答顾问
荆门法律问答顾问律师
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你好！想咨询一下，事业单位职工半年不发工资应怎办？
你好，可以去申请劳动仲裁
涂利安
涂利安律师
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你好，公司倒闭，老板也跑了，拖欠工资怎么要回来
你好，可以跟我说下情况
邓普云
邓普云律师
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但是做完工程后老板以没收到款的借口拖欠工资三年，一直都不给工资，而且还说因为没签合同每天的工资就由他自己来规定
未签劳动合同同时拖欠农民工工资的，劳动者应当先向劳动争议仲裁委员会申请仲裁确定双方劳动关系，然后可以通过以下方法讨要工资：向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；向劳动行政部门投诉；向人民法院请求支付令；其他。法律依据：《劳动争议调解仲裁法》第五条发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解；不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，除本法另有规定的外，可以向人民法院提起诉讼。
恩施州法律问答顾问
恩施州法律问答顾问律师
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我在幼儿园工作6年了，合同在在2023年6月24日到期，幼儿园裁员，有没有赔偿
结合你的陈述，双方劳动合同终止的情况下用人单位应支付你经济补偿金的
连江涛
连江涛律师
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公司没有按照合同的日期发放工资 怎么办
你好，可以向劳动监察部门投诉
刘毅
刘毅律师
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自己无证驾驶摩托车，随州曾都区农村合作医疗报销吗？
法律分析：建议咨询相关部门协商解决，协商不成想办法收集相关证据，然后到法院起诉，只要符合起诉条件法院就可以受理。法律依据：《社会保险法》第四十五条失业人员符合下列条件的，从失业保险基金中领取失业保险金：(一)失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的;(二)非因本人意愿中断就业的
随州法律问答顾问
随州法律问答顾问律师
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我是带人在工地干活的 我一个工人在工地上班期间被别的班组工人吊东西砸伤了，过了几年现在反过来起诉我
看看先和对方沟通解决，不成再投诉或者起诉。
刘建武
刘建武律师
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自己骑摩托车摔伤怎么报医保
你好，可以询问报销部门
鄂州法律问答顾问
鄂州法律问答顾问律师
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你好我是育儿嫂想下户，客户同意了公司一直没找到人接替，走不了怎么办
协商不了，可以起诉
武汉法律问答顾问
武汉法律问答顾问律师
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农民工讨薪法律援助收费吗
你好，根据我国合同法及相关司法解释的规定，讨薪方案如下：1.寄向原合同发包方讨薪，已向总工程的发包方讨薪。农民工为实际施工人员，可以突破合同相对性去找到总工程的承包方，因此讨薪时，可以对原发包方进行套现，也可以对总发包方进行讨薪。2.方式上通过向行政机关举报和诉讼两道途径并举
恩施州法律问答顾问
恩施州法律问答顾问律师
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工程工资得不到
你好，可以跟我说下情况
邓普云
邓普云律师
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