湖北劳动纠纷法律咨询
湖北
劳动纠纷
法院什么时候开始放假
你好,法院的放假时间和国家法定节假日一样的
陈玲律师
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你好,单位没有申报生育津贴可以起诉吗
只能向社保部门进行投诉
陈玲律师
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我是湖南户口,在湖北买的居民医保,在哪里报销
你好建议询问医保部门
李琴律师
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我社保钱交到村干部手上,他没有上缴我怎么办才好
可以收集缴纳的证据,起诉维权
荆州法律问答顾问律师
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我在原公司上班20年,今年元月份公司要求员工签另外一个公司合同,我已经签了,现在后悔了,怎么办啊?
您好,可以详细说说具体情况吗?
荣广斌律师
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房地产开发商不支付劳动报酬
您好,可以详细说说具体情况吗?
荣广斌律师
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我想查一下我的欠薪起诉是否真的起诉了!因为我是网上委托律师起诉,是不是被骗了?
您好,可以详细说说具体情况吗?
荣广斌律师
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咨询一下劳动关系赔偿的问题。我想申请辞退补偿,请问这个条件下可以仲裁公司拿补偿么。
你好,可以去劳动仲裁去申请赔偿
涂利安律师
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咨询一下劳动关系赔偿的问题。我想申请辞退补偿,请问这个条件下可以仲裁公司拿补偿么。
你好,当时签的劳动合同吗
邓普云律师
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我月工资3000,公休两天,我包含公休两天的时间,总共休息了七天,我发了2300。对吗
你好,如果公司存在不合理行为,可向当地劳动监察大队投诉
孝感法律问答顾问律师
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工人受伤出院后还未鉴定伤残需赔付吗
您好,可以详细说说具体情况吗?
荣广斌律师
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在公司上班时用身份证号注册的运满满调车,货物送到后公司不支付司机运费,被司机起诉
你好!如果是职务行为,由公司承担责任。
向德富律师
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月薪三万每月个税扣除多少?是按月收入起征还是年收入起征?
法律分析:个人所得税一般是按月征收。法律依据:《中华人民共和国个人所得税法》第十一条居民个人取得综合所得,按年计算个人所得税;有扣缴义务人的,由扣缴义务人按月或者按次预扣预缴税款;需要办理汇算清缴的,应当在取得所得的次年三月一日至六月三十日内办理汇算清缴。预扣预缴办法由国务院税务主管部门制定。居民个人向扣缴义务人提供专项附加扣除信息的,扣缴义务人按月预扣预缴税款时应当按照规定予以扣除,不得拒绝。非居民个人取得工资、薪金所得,劳务报酬所得,稿酬所得和特许权使用费所得,有扣缴义务人的,由扣缴义务人按月或者按次代扣代缴税款,不办理汇算清缴。第十二条纳税人取得经营所得,按年计算个人所得税,由纳税人在月度或者季度终了后十五日内向税务机关报送纳税申报表,并预缴税款;在取得所得的次年三月三十一日前办理汇算清缴。纳税人取得利息、股息、红利所得,财产租赁所得,财产转让所得和偶然所得,按月或者按次计算个人所得税,有扣缴义务人的,由扣缴义务人按月或者按次代扣代缴税款。
荆门法律问答顾问律师
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在菜鸟物流工作两天离职说不做三天不给工资,我做了两天
向劳动监察大队进行投诉
陈玲律师
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咨询一下我妈给私人老板干活,手指骨折了给老板干活也差不多有十多年了,这种能走人身损害吗龄比较大
你好,这种情况需要先做个鉴定
涂利安律师
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中介说做一个月才能发放170一天的工资 中介要把我们发配到其他工厂但是我们不愿意 请问在这种情况下我们工资怎么算
法律分析:1,协商就是直接找老板要工资,可以协商支付工资的方式、时间、金额等。2,仲裁工资争议属于劳动争议,可以在仲裁申诉时效内提起劳动仲裁,要求单位支付工资,并加付25%的补偿金。法律依据:《中华人民共和国民法典》第九百六十一条中介合同是中介人向委托人报告订立合同的机会或者提供订立合同的媒介服务,委托人支付报酬的合同。第九百六十二条中介人应当就有关订立合同的事项向委托人如实报告。中介人故意隐瞒与订立合同有关的重要事实或者提供虚假情况,损害委托人利益的,不得请求支付报酬并应当承担赔偿责任。
随州法律问答顾问律师
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你好,我上班没有签劳动合同,押了八百工资,要求必须干够半年才退,违法吗
您好,可以申请劳动仲裁
宜昌法律问答顾问律师
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我和两个同事在一家足浴店上班,今天对工资说需要扣1000,我们不同意,请问这样的情况怎么办
立即一起向劳动局监察大队投诉——克扣工资,违法。
万安松律师
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劳务施工中受伤赔偿问题
你好,请问目前伤势如何,具体情况可以跟我说说
丁嫣律师
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去年没有交医保,今年刚交的元旦能用吗?
建议与当地医保部门衔接处理
神农架林区法律问答顾问律师
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我休病假一个月扣50%基本工资和月绩效全部符合劳动法规定吗
您好,建议您向单位所在地劳动监察投诉。
余联刚律师
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超过50岁的女员工被违法辞退有赔偿吗
女员工50岁被辞退,如果员工无过错的,则是有补偿的。按照该员工在公司工作的年限,每满一年,向其支付一个月工资;六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向其支付半个月工资的补偿金额。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的,向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付,向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。
咸宁法律问答顾问律师
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如果公司不给予本该享受的年终奖该如何取理
年终奖属于公司内部规章制度的规定,按照规章制度的规定发放。1、这个是不固定的,每间公司的规定不同,如果想了解具体情况,最好咨询公司人事部。2、年终奖是指每年度末企业给予员工不封顶的奖励,是对一年来的工作业绩的肯定。3、年终奖的发放额度和形式一般由企业自己根据情况调整。好的年终奖办法要有较好的考评指标、评价方法、发放规则等等相应的各项制度,可以有效激励员工,增加企业凝聚力。法律依据:《关于工资总额组成的规定》第四条规定,工资总额由下列六个部分组成:计时工资;计件工资;奖金;津贴和补贴;加班加点工资;特殊情况下支付的工资。
襄阳法律问答顾问律师
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银行员工违反规章制度,银行罚款扣除年度奖励合法吗。
领导扣除员工奖金是否违法,要按照实际情况来定,具体如下:1、劳动者在劳动关系中处于弱势,怕提出离职企业不发年终奖,迟迟不敢离职。也有企业规定,一旦离职,不发年终奖。企业规定员工辞职不发年终奖的做法是违法,可以向法院提起民事诉讼;2、但是如果员工由于违规,导致领导扣除奖金的,那句不违法。法律依据:《中华人民共和国民事诉讼法》第一百一十九条起诉必须符合下列条件:(一)原告是与本案有直接利害关系的公民、法人和其他组织;(二)有明确的被告;(三)有具体的诉讼请求和事实、理由;(四)属于人民法院受理民事诉讼的范围和受诉人民法院管辖。
李琴律师
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我工资被法院强制执行了,请问我能不能申请扶养费,生活费?还有扶养费,生活费是不是分开的,还是一起的?
你好!法院对被执行人的工资进行执行的,应当为被执行人保留必要的生活费和扶养费。
向德富律师
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原单位3分公司合同到期不续签 当事人签字以后然后在1分公司签订新合同是否会影响什么?
三年合同到期公司不续签不一定有赔偿。如果劳动合同到期后单位保持甚至提高原有劳动条件,而劳动者拒绝续期劳动合同的,则单位不需要支付经济补偿金;如果是单位提出不续签或者单位降低原有劳动条件导致劳动者拒绝续期合同的,则单位需要支付劳动者经济补偿金。还需要注意如果合同到期后劳动者继续在单位工作的,则自用工之日起满一个月月后还没有续期合同的,单位需要支付劳动者双倍工资。法律依据:《劳动合同法》第四十七条,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的,向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付,向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。
李琴律师
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我想问工伤问题
你好,你可以把案情说下基本诉求
涂利安律师
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帮忙银行面签
法律分析:面签一般需要本人去公积金中心办理,或者去支持的银行办理。法律依据:《中华人民共和国民法典》第六百六十七条借款合同是借款人向贷款人借款,到期返还借款并支付利息的合同。第六百六十八条借款合同应当采用书面形式,但是自然人之间借款另有约定的除外。借款合同的内容一般包括借款种类、币种、用途、数额、利率、期限和还款方式等条款。第六百六十九条订立借款合同,借款人应当按照贷款人的要求提供与借款有关的业务活动和财务状况的真实情况。
宜昌法律问答顾问律师
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我去试了几天,不能胜任㇏我也给领导说了原因,领导不给我明确的答复,我应该怎么办
公司擅自调岗调薪是违法的,你可以申请劳动仲裁
陈玲律师
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伤残鉴定什么时候最好
你好,一般是出院3个月之后
涂利安律师
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工地上工伤怎么赔付2根肋骨骨折
要看多大年龄?是劳动关系还是劳务关系?
饶先奎律师
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签订裁员补偿协议,如果不满意可以重新签吗
您好,如果双方协商一致的,可以重新签。
余联刚律师
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在职要离职公司要一个月才让走我直接旷工3天自离可以吗
在公司工作,出于个人原因,当天交离职书辞职,如果是在试用期三天以后公司拒绝也可以走人,如果是正式员工,应当在30天内走人。当然,也可公司协商。如果没有按照以上规定办理,公司按照自动离职,也属于违反规章制度,一次性处罚不能超过月工资的20%。如果造成损失,可以要求赔偿损失。
恩施州法律问答顾问律师
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我老婆是在省三甲医院上班的,是麻醉科的护士,现在医院护理部下达通知,请问这种情况怎么处理
可以去向劳动监察大队投诉
陈玲律师
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女职工单位第一次合同三年期满,现在单位解除劳动合同,我能要求陪偿金吗?
你好,请说说你的具体情况,我会尽可能的帮助你。
程智华律师
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公司以年满50为由不给予补偿,这合法吗?该怎样维权
你好,这个公司的做法是违规的,你可以申请劳动仲裁。
冯洋律师
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我在街道城管工作 现在政府财政紧张 并非我自己意愿解除劳动合同 这个违反哪个法律条例
你好,马上安排律师跟你联系,沟通具体情况#
孟玲律师
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我离职之后如果公司未支付补偿金,是否可以在公司所在地提起仲裁?是不是我需要到深圳去仲裁?
您好,可以详细说说具体情况吗?
荣广斌律师
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你好,我想问一哈上周四在这做的伤残鉴定,结果什么时候能出来
你好,鉴定结果需要咨询鉴定机构,具体是因为什么原因导致的受伤呢
张振松律师
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你好!我弟弟因病去世,在去世时候是没有缴纳社保的,但在之前缴纳过社保,请问能领什么补助吗
你好,这个要去问当地的社保局
陈玲律师
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有资格证,在培训机构上班被查有什么影响?
上岗证或资格证上面登记的持有人是公司吗?!
黄石法律问答顾问律师
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工伤十级一次性就业补助金如何计算
你好,现在是什么状态已经离职了吗
杨建华律师
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我在本地交保险,现在公司要求转到异地,我不同意,公司说不同意,就算是自动离职,这样合法吗?
你好,这样肯定是不合法的
陈玲律师
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未缴纳社会保险如何赔偿劳动者的损失
你好,要看你主张的是什么方面的损失。
徐静律师
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我这边是实习期未满七天 只做了四天 主管跟我说没有工资 是什么情况
法律分析:实习期不给工资劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉或者申请劳动仲裁。工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。法律依据:《中华人民共和国劳动法》第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
十堰法律问答顾问律师
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做了两天半临促,没有发工资
您好,建议您向当地劳动监察投诉。
余联刚律师
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因为我们是国企单位,然后每周六上班,然后所以说上个月的周六上了班都不算钱。
法律分析:不论工作几天,只要劳动者提供劳动了,单位就应当支付劳动者劳动报酬。如果公司不支付工资的,可以去当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉。法律依据:《中华人民共和国劳动法》第九十一条用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的,由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿,并可以责令支付赔偿金:(一)克扣或者无故拖欠劳动者工资的;(二)拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的;(三)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的;(四)解除劳动合同后,未依照本法规定给予劳动者经济补偿的。
神农架林区法律问答顾问律师
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在十堰市找专门打行政诉讼律师
你好,请问你有什么需要
项磊律师
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你好 咨询一下医保报销的事
异地就医医保报销的注意事项为:1、不同城市的医疗保险政策规定不同,就医之前要注意;2、异地就医人员需要咨询当地的医疗保险管理部门,看看有没有优惠政策;3、异地申请审批的时间一般需要一个月左右,那么异地就医人员应提前进行办理申请,不然,“断档期”的医药费就会无处报销。《中华人民共和国社会保险法》第二十八条法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第二十八条《中华人民共和国社会保险法》第二十八条符合基本医疗保险药品目录、诊疗项目、医疗服务设施标准以及急诊、抢救的医疗费用,按照国家规定从基本医疗保险基金中支付。第二十九条参保人员医疗费用中应当由基本医疗保险基金支付的部分,由社会保险经办机构与医疗机构、药品经营单位直接结算。
恩施州法律问答顾问律师
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工厂倒闭没给员工买过社保多少
你好,请说说你的具体情况,我会尽可能的帮助你。
程智华律师
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个人所得税赡养老人怎么填
个人所得税赡养老人可以填一个或两个。赡养老人扣除申报一次只能选择一个被赡养人,赡养填写两个的需要分两次提交。被赡养人是指年满60岁的父母,包括继父母、养父母,以及子女均已去世的年满60岁的祖父母、外祖父母。个人所得税专项附加扣除额一个纳税年度扣除不完的,不能结转以后年度扣除。法律依据:《国务院关于印发个人所得税专项附加扣除暂行办法的通知》第二十二条纳税人赡养一位及以上被赡养人的赡养支出,统一按照以下标准定额扣除:(一)纳税人为独生子女的,按照每月2000元的标准定额扣除;(二)纳税人为非独生子女的,由其与兄弟姐妹分摊每月2000元的扣除额度,每人分摊的额度不能超过每月1000元。可以由赡养人均摊或者约定分摊,也可以由被赡养人指定分摊。约定或者指定分摊的须签订书面分摊协议,指定分摊优先于约定分摊。具体分摊方式和额度在一个纳税年度内不能变更。
恩施州法律问答顾问律师
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在私人老板做工 工费1万2左右 欠了几年都不给 打了个欠条 希望通过法律手段把公费要回来
欠条可以看一下,方便电话吗
程智华律师
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精神病人跳楼受伤住医院治疗能报销药费吗?买了医保
具体询问办理机关吧
黄冈法律问答顾问律师
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在工地受伤了怎么赔偿呢。
要看是谁的责任,依法追责
陈玲律师
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你好 22年3月入职 24年1月底离职 年假有几天呢 可以什么时候休
你好,这需要跟用人单位协商
涂利安律师
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我十二月二十九号交了离职报告 直接放领导桌子上
你好,自离需要提前30日提出
涂利安律师
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我收到了江汉区商事调解中心的立案通知书,是否意味着法院已经立案?后续需要做些什么?
是已经立案了,具体是什么情况
重庆天宸律所律师
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你好,听说2019疫情国家有这样政策,之前交的社保都可以领失业保险金,是吗?
你好,符合失业金领取条件的失业人员,需要提供解除劳动关系的材料、身份证、户口本等向当地社保机构申请领取失业金。
鄂州法律问答顾问律师
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请问我是2014年从烟草公司下岗,未享受到失业保险,40,50养老保险返回,还可以享受吗?
你这个要去市民之家咨询社保局
胡天慧律师
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2010年个人所得税可以退么
法律分析:退税一般是由于我国的个人所得税的政策有所变化,有一些收入的人不需要缴纳个人所得税。所以根据国家规定只要符合标准的可以向税务部门提交申请材料,只要符合退税标准那么国家会对其进行退还所缴纳的个人所得税务。法律依据:《中华人民共和国税收征收管理法》第一条为了加强税收征收管理,规范税收征收和缴纳行为,保障国家税收收入,保护纳税人的合法权益,促进经济和社会发展,制定本法。第二条凡依法由税务机关征收的各种税收的征收管理,均适用本法。第三条税收的开征、停征以及减税、免税、退税、补税,依照法律的规定执行律授权国务院规定的,依照国务院制定的行政法规的规定执行。任何机关、单位和个人不得违反法律、行政法规的规定,擅自作出税收开征、停征以及减税、免税、退税、补税和其他同税收法律、行政法规相抵触的决定。
李琴律师
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公司个人所得税怎么缴纳
个人所得税
的缴纳方式主要是代扣代缴,公司需按时申报缴纳税款。适用个税征税对象包括中国公民、个人独资企业等。申报方式多样,逾期申报或未申报将受处罚。
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公司个人所得税怎么收
公司
个人所得税
的征收涵盖员工基本工资及奖金津贴等收入。申报时需遵循税务部门规定,确保信息真实准确。本文详细解读个税申报流程,助力公司合规操作。
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公司个人所得税怎么算举例
个人所得税
计算涉及应纳税所得额和税率。以员工年度收入为例,通过计算应纳税所得额和适用税率得出税额。计算过程复杂,需考虑税前扣除项、专项附加扣除等。
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