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浙江省杭州市萧山区九级工伤能赔多少钱

消费者维权 2015-01-19 15:05 人浏览
共2位律师解答
  • 你好,9个月本人工资作为一次性伤残赔偿金。欢迎联系。
  • 你好:需要结合案件资料具体核算过的,如:医疗费、误工费、伙食费、伤残补助金、一次性医疗补助金、一次性伤残就业补助金、生活护理费、停工留薪期的工资等。如有疑问,可以电话预约当面详细咨询!
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