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没有劳动合同进行工伤申报是有很大难度的，虽然法律是有规定的；其次是可以选择雇佣侵权来处理的；最后就是申报工伤的话及认定事实劳动关系，你也要收集证据比如证人、单位发的证件等等。详情致电联系。
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对于劳动关系，你可以找证人来证明。这里的证人主要是指你的同事。
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可以找两个证人，写两份你是在为单位工作期间受伤的证明，到劳动局时申请工伤认定。
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