我在公司工作了11年，做后勤工作，现在因公司生意受社会大环境的影响，很不好，我们一个事业部（相当于一个分公司）就需裁减70人，其中也包括我，现在人力部门要将我调到我不想去的一线岗位，若不去就以不服从公司调配为由解除劳动关系。若这样，我可以向公司按劳动法第八十七条提出双倍经济补偿吗？公司不给我经济补偿我又怎么办？请律师给我指点！拜谢！

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