我在一家公司工作快两年了，公司没有与我签订劳动合同，也没有替我缴纳社保，当初答应的8千元每月工资，每月我只拿到7655元，公司目前的管理方式、用人方式、及违反法规的行为使我没有办法正常工作，身心疲惫，请问，我可以提出赔偿吗？谢谢

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