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企业改变计薪方式,由计时改为计件,这样许多干了三四年的老员工由于先前表现好或其他原因加了些工资,就要干比新员工两倍或更多的活才能拿到以前的工资,这算变向裁员吗

其他 2015-07-09 12:05 人浏览
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