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我是一名装修工【木工】在一个小装饰公司承包木工活【单包人工】今年11月14号我在做事的时候电锯把我左手无名指前面一节锯断,手掌贯穿伤口,经住院诊治手指接好了,医疗费用了21000元,公司老板现在只承担医疗费的一半我想问一下我这算不算工伤?能找公司赔多少钱?

其他 2016-01-05 19:38 人浏览
共7位律师解答
  • 您好!没有签劳动合同不一定就不能走工伤程序,只不过需要的证据多一些,比如公司每天的考勤记录,工作服、工作牌,工资流水等等,建议请一名专业律师介入,谢谢!
    【追问】您好!请问我如果请律师介入费用大概得多少?
    【回答】您好!关于律师费的收费标准每个所不一样,而且有的还有几个标准,您可以具体电话咨询,谢谢!
  • 您好,您可以主张做工伤鉴定,并要求老板赔偿。具体需要看伤残坚定等级自己你能提供的工资收入,户籍或者长期在外务工等多种证据来综合考虑。
  • 您好!您需要有能证明劳动关系存在的证据。
    【追问】您好!他给我用支付宝转帐的记录能做证据吗?谢谢!
    【回答】您好!单看是不行的,需要有其他证据佐证。
  • 构成工伤,可依法主张工伤待遇。
  • 您好,是否有证据证明您和公司的劳动关系?有的话可以申请劳动仲裁认定你们的事实劳动关系,之后做工伤鉴定,属于工伤的按工伤处理。包括医疗费误工费等。
    【追问】你好,他通过支付宝转账给我发工资算不算证明?
  • 您好,您可以主张做工伤鉴定,并要求老板赔偿。请来电详询
  • 具体需要看伤残坚定等级自己你能提供的工资收入,户籍或者长期在外务工等多种证据来综合考虑。
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