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我2015年8月份入职公司,当时进来约定工作岗位是计划物控,并签订劳动合同(在公司那边未发一份给我)厂牌上面也是计划部物控,上班时间6天八小时,现在公司说决定降低成本需要减少人员,并安排我去生产线当操作员,上班时间和工资按照操作员发放,(需要上两班倒12小时)请我我是否可以拒绝调整该岗位。

其他 2016-03-05 13:01 人浏览
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