我们公司15年年底的时候出了个公告，说15年年底的奖金发放方案，年底发55%，年外分三个月发，每个月15%，年底公司会计通过微信告知每个职工的奖金。16年开年，我辞职了，还有45%的奖金没拿到。这样的情况，我能不能通过仲裁或起诉拿到钱，胜算多大

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