咨询详情

我在一家公司上班交了300块的押金,当时面试的时候工资说的是2800加提成有房补餐补话补,可我去上班,他们就让我选底薪还是提成,他当时一直说拿提成工资高,也没说2者的区别,我想着就做一个月就

其他 2016-05-18 09:58 人浏览
共1位律师解答
  • 首先公司收取押金的行为已经违反了劳动法的相关规定。  武汉中心城区为第一档标准1550元/月,非日制小时最低工资标准分别调整为16元/小时;武汉市6个远城区为第二档标准1320元/月,非日制小时最低工资标准分别调整为15元/小时。  最低工资标准包含劳动者个人承担的社会保险费和住房公积金,往往要扣除养老保险、医疗保险和失业保险中个人需缴纳的部分。不过,月最低工资标准不包含以下项目:延长法定工作时间工资;中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害等特殊工作环境、条件下的津贴等
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
平台武汉律师团
官方
响应时间 平均2分钟内
咨询我
声明:未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。

相关知识推荐

加载中