你好！1:我进公司巳经四个月，试用期是六个月，入职时公司给我签了劳动合同，但当时只有我的签字，甲方公司没有签字盖章。我工作了四个月合还没发到我手里，这是否违反劳动法？2:今天公司领导找我谈话说公司现在不景气，载减人员，结我一张员工离职申请表叫我自己离职，我拒绝了，我要求公司给我开除单并写明开除理由。并要求补偿我一个月薪水，合法吗？

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