在广东东莞一家公司上班一年多了，有购买社保，现在老婆怀二胎要生小孩了，但公司不给我护理假，国家新产假规定2016年生小孩，给予陪护假15天，但公司以效益不好为理由，不给我护理假工资，我该怎么办？是不是可以去投诉呢

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