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根据劳动法在单位工作了10年包括;临时工和劳务派遣在内到期可以直接被解聘吗。有什么补偿

其他 2016-10-31 10:21 人浏览
共1位律师解答
  • 现在没有临时工一说了,都是合同工或者事实劳动关系,应根据劳动法给予经济补偿,构成违约解决可以双倍赔偿
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