咨询详情

解除劳动合同协议于2016年9月30日一次性支付补偿金,过了两个多月还没给,是不是应该给违约金?给多少违约金?

其他 2016-12-29 19:29 人浏览
共5位律师解答
  • 你好,先与用人单位协商,协商不成的可以申请劳动仲裁,不服仲裁的可以起诉到法院,不服一审法院判决的可以向上级法院提起上诉。
    【追问】法律上有规定违约金的给付标准吗?
  • 先与用人单位协商,协商不成的可以申请劳动仲裁,不服仲裁的可以起诉到法院,不服一审法院判决的可以向上级法院提起上诉。。。。。。。。。。。。。。。。。。。
  • 协商不成的可以申请劳动仲裁
  • 你好,要看是否有约定
    【追问】没有约定过期违约金的事情,我应该要多少违约金?有这方面的规定吗?
    【回答】没约定不能主张,除非证明你有损失
  • 是可以申请劳动仲裁的。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
平台沈阳律师团
官方
响应时间 平均2分钟内
咨询我
查看全部5个解答
声明:未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。

相关知识推荐

加载中