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我是一名在事业编制的职工,2014年单位拆建改造,单位要求我们申请内退,每月给800元生活费。现如今我想回单位继续上班,领导不同意。我怎么办?

其他 2017-04-20 13:40 人浏览
共3位律师解答
  • 你可以和单位协商解决,在协商过程中搜集相关证据(比如工作证、工资卡、工友证明等),如果协商不成可以走法律途径。向劳动局监察大队反映情况,进行调解,如果调解不成可以向劳动局仲裁科申请劳动仲裁,要求对方赔偿。希望我的解答对你有所帮助。
  • 你好,一般情况是回不去了。
  • "内退"是"在企业内部退出岗位休养"的简称。用人单位安排职工"内退",无论是条件还是程序,都是由相应的法规规定的。

    职工距退休年龄不到五年的,经本人申请,企业领导批准,可以退出工作岗位休养。“可见,“内退“有三个条件即男到达55周岁、女到达50周岁以上,经本人申请,企业领导批准。

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