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钢企16年9月底给职工办理买断工龄,解除合回,是以职工14年月平均工资算,并且以高就高,差距很大,而有些是十二小时工作制,有些是八小时制,这符合国家法律吗?

其他 2017-02-08 07:23 人浏览
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