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1.2016年12月13日签订劳动合同,试用期两个月,但合同却规定试用期到2017年2月28日;2.在职期间未缴纳社保;3.2017年3月29日口头以经营不善,无故辞退.4.节假日(元旦和三八节)未给予假期同时未支付加班费,我该如何申请赔偿?

离婚 2017-04-05 08:10 人浏览
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