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由于用人单位的品牌代理权变更,,导致员工工作异地调动,现在公司给了我两个选择,要么异地调动,但不是做之前的品牌,相当于我要重新熟悉了解,第二个是让我去之前品牌合作的经销商那边,但薪资和休息都不如之前,我自己是不愿意异地调动的,但经销商那边没之前待遇好,这样的情况我能要求补偿吗?

其他 2017-05-26 10:38 人浏览
共1位律师解答
  • 你好,解除合同可以主张经济补偿金
    【追问】我看了公司合同,劳动合同类型为有固定期限合同,生效期是截止到16年10月份,但是之后也一直在工作,本来13年进公司时候是签的5年合同,后来说合同改为3年一签,这对申请补偿金有影响吗?还有就是,开始半年为试用期,在算补偿工龄时是否算在内?
    【回答】试用期要算
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