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即将上市公司需要员工加班吗

其他 2020-01-19 07:16 人浏览
共6位律师解答
  • 公司上市和员工休息应该没什么法律关系的;但,公司上市前某些岗位一般事务繁多,会有很多加班安排,如应聘者已经有拒绝加班的打算,就无须浪费双方时间和机会。
  • 做五休二是统一规定,不因上不上市而有区别。
  • 债券型上市公司上市条件
    (1)已经公开发行公司债券;
    (2)公司债券的期限为一年以上;
    (3)公司债券实际发行额不少于人民币五千万元;
    (4)公司申请债券上市时仍符合法定的公司债券发行条件。
    债券发行的条件之一是股份有限公司的净资产不低于人民币三千万元,有限责任公司的净资产不低于人民币六千万元。
  • 公司上市有好处也有风险,一般来说,公司上市可能会面临以下风险:
    1、上市是要花钱的,可能会导致资金链短缺。
    2、提高透明度的同时也暴露了许多机密。
    3、上市以后每一段时间都要把公司的资料通知股份持有者。
    4、有可能被恶意控股。
    5、在上市的时候,如果股份的价格订的过低,对公司就是一种损失。实际上这是惯例,几乎所有的公司在上市的时候都会把股票的价格订的低一点。
  • 上市公司是指所发行的股票经过国务院或者国务院授权的证券管理部门批准在证券交易所上市交易的股份有限公司。所谓非上市公司是指其股票没有上市和没有在证券交易所交易的股份有限公司。上市公司是股份有限公司的一种,这种公司到证券交易所上市交易,除了必须经过批准外,还必须符合一定的条件。
  • 没关系的,你可以要求加班费
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