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您好，损害个人利益的合同可以不签，存在法定解除劳动关系事由的，可以解除劳动关系并要求支付补偿金。【追问】你好，我们北京合同今年年底才到期，那我们今年年初签的这个合同有法律效应吗？在签订新合同之前是不是应该先解除之前的劳动关系呢？【回答】您好，新签的合同有双方签字盖章认可，自然也有效。新签的合同与原合同不一致的，通常以新签的合同为准。
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你们有权利按照原来的待遇要求公司继续履行合同。如果公司有违法行为，你们可以要求相应的经济补偿。
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